Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير مكتب في قطر 2024

كم هو دخل وظيفة مدير مكتب في قطر؟


معدل الراتب الشهري
13,500 ريال
( 162,000 ريال سنوي)

منخفض
6,900
ريال
المعدل
13,500
ريال
مرتفع
20,800
ريال
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مدير مكتب في قطر يكسب في المتوسط حوالي 13,500 ريال. تتراوح الرواتب بين 6,900 ريال (الحد الأدنى) إلى 20,800 ريال (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير مكتب في قطر يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مدير مكتب في قطر

توزيع الرواتب قطر مدير مكتب شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/median-and-salary-distribution-monthly-qatar-office-manager.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
12,400 ريال أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
11,000 و 12,400 ريال
20% من الموظفين يتقاضون
7,940 ريال أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
7,940 و 11,000 ريال
الحد الأدنى
6,900 ريال
المتوسط
12,400 ريال
الحد الأعلى
20,800 ريال




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مدير مكتب في قطر يتراوح ما بين 6,900 ريال (الحد الأدنى) و 20,800 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 12,400 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير مكتب في قطر يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير مكتب في قطر يتقاضون أقل من 10,200 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 14,100 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير مكتب في قطر و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 7,940 ريال و 11,000 ريال. 20% من الأجور أقل من 7,940 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 11,000 ريال و 12,400 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 12,400 ريال.

مقارنة رواتب مهنة مدير مكتب حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
7,740 ريال
2 - 5 سنة+31%
10,100 ريال
5 - 10 سنة+40%
14,100 ريال
10 - 15 سنة+20%
17,000 ريال
15 - 20 سنة+9%
18,500 ريال
20+ سنة+8%
19,900 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري قطر مدير مكتب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-qatar-office-manager.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير مكتب.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 7,740 ريال.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 10,100 ريال، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 14,100 ريال و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 17,000 ريال تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 18,500 ريال و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 19,900 ريال، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
9,270 ريال
شهادة مهنية+15%
10,700 ريال
شهادة بكالوريوس+41%
15,000 ريال
شهادة الماسترز+29%
19,300 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري قطر مدير مكتب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/salary-comparison-by-education-level-monthly-qatar-office-manager.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير مكتب حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 9,270 ريال.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 10,700 ريال، 15% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 15,000 ريال، 41% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 19,300 ريال، 29% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في قطر كلفتها تتراوح ما بين 78,700 ريال و 236,000 ريال و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير مكتب / قطر

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث قطر مدير مكتب شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/salary-comparison-by-gender-monthly-qatar-office-manager.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير مكتب في قطر، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.

ذكور
14,300 ريال
إناث-10%
12,900 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في قطر لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري قطر
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/salary-comparison-by-gender-monthly-qatar.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير مكتب في قطر

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في قطر لمن يعملون في وظيفة مدير مكتب؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مدير مكتب في قطر يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب10% و ذلك كل 19 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية قطر مدير مكتب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/annual-salary-increment-rate-qatar-office-manager.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

قطر / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية قطر
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/annual-salary-increment-rate-qatar.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في قطر هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير مكتب في قطر

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات قطر مدير مكتب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/administration-reception-secretarial/office-manager/annual-salary-bonus-rate-qatar-office-manager.jpg

46% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 54% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 6% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
54%
لا مكافئات
46%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مدير مكتب في قطر


78 ريال في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير مكتب في قطر هو 78 ريال.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير مكتب في قطر هو 40 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
السكرتيرية و الاسقبال-100%
أخصائي الاعتماد16,600 ريال+23%
كاتب إداري5,200 ريال-62%
المشرف التنفيذي8,270 ريال-39%
Administrative Aide6,270 ريال-54%
Administrative Analyst11,500 ريال-15%
مساعد اداري8,260 ريال-39%
Administrative Associate7,660 ريال-43%
Administrative Coordinator7,900 ريال-42%
المدير الإداري12,200 ريال-10%
موظف إداري7,880 ريال-42%
Administrative Receptionist7,410 ريال-45%
Administrative Secretary6,780 ريال-50%
Administrative Specialist7,750 ريال-43%
Administrative Support6,920 ريال-49%
فني إداري6,380 ريال-53%
سكرتير مجلس الإدارة7,120 ريال-47%
Branch Office Administrator12,800 ريال-5%
Business Administrator12,500 ريال-8%
Business Office Manager19,000 ريال+40%
Central Office Operator7,900 ريال-42%
Clerical Assistant4,880 ريال-64%
عامل / كاتب5,180 ريال-62%
إداري تجاري11,200 ريال-17%
معالج العمولات9,920 ريال-27%
سكرتير قانوني6,780 ريال-50%
Corporate Receptionist7,440 ريال-45%
كاتب الدائن7,320 ريال-46%
موظف إدخال بيانات5,070 ريال-63%
Data Entry Specialist7,930 ريال-41%
مراقب المستندات6,610 ريال-51%
Document Management Specialist9,880 ريال-27%
مساعد إداري تنفيذي8,620 ريال-36%
مساعد تنفيذي8,380 ريال-38%
ظابط تنفيذي9,910 ريال-27%
مساعد شخصي تنفيذي10,200 ريال-25%
Executive Secretary7,840 ريال-42%
File Clerk5,050 ريال-63%
Front Desk Attendant7,280 ريال-46%
Front Desk Coordinator9,040 ريال-33%
مدير مكتب الأمامي12,400 ريال-8%
Front Desk Receptionist7,610 ريال-44%
رئيس مكتب الأمامي9,220 ريال-32%
Front Office Assistant6,810 ريال-50%
تنفيذي مكتب الأمامي8,970 ريال-34%
مدير خدمات المجموعة20,000 ريال+48%
رئيس قسم استقبال8,740 ريال-35%
Inquiry and Admissions Clerk5,330 ريال-61%
مساعد الحساب الرئيسي8,600 ريال-36%
Keyboard and Data Entry Operator5,230 ريال-61%
مدير التأجير9,230 ريال-32%
Legal Secretary8,230 ريال-39%
أمين مكتبة9,910 ريال-27%
Mail Processing Clerk4,320 ريال-68%
Mail Sorting Clerk4,630 ريال-66%
Mailroom Clerk4,670 ريال-65%
مدير غرفة البريد8,710 ريال-36%
Management Support Secretary7,810 ريال-42%
منسق برنامج الماجستير14,200 ريال+5%
Medical Receptionist8,140 ريال-40%
Meeting and Event Assistant8,620 ريال-36%
Meeting and Event Manager18,400 ريال+36%
مدير ليلة11,800 ريال-13%
مدير مكتب13,500 ريال-0%
مساعد المكتب5,470 ريال-60%
Office Automation Clerk8,710 ريال-36%
موظف مكتب6,200 ريال-54%
منسق مكتب7,200 ريال-47%
منسق خدمات المكتب9,970 ريال-26%
مشرف المكتب9,290 ريال-31%
محلل العمليات15,700 ريال+16%
كاتب العمليات8,850 ريال-35%
مدير العمليات19,200 ريال+42%
مساعد شخصي7,750 ريال-43%
مساعد التخطيط8,900 ريال-34%
عملية الخبراء11,200 ريال-17%
منسق البرنامج11,000 ريال-19%
مساعد البرنامج9,260 ريال-32%
مدير المشروع12,900 ريال-5%
منسق المشروع17,200 ريال+27%
مسؤول طلب البحث9,530 ريال-30%
Reception Team Lead9,840 ريال-27%
موظف الإستقبال6,940 ريال-49%
Records Officer6,180 ريال-54%
مدير السجل7,690 ريال-43%
Registry and Filing Clerk5,200 ريال-62%
Rental Clerk5,480 ريال-60%
مسؤول الجدول5,070 ريال-63%
Scheduler5,810 ريال-57%
سكرتير المدرسة7,090 ريال-48%
سكرتير7,030 ريال-48%
رئيس خدمة الاستقبال8,820 ريال-35%
Switchboard Operator6,280 ريال-54%
Technical Program Manager17,200 ريال+27%
Technical Project Manager19,300 ريال+43%
ضارب على الآلة الكاتبة5,830 ريال-57%
Unit Secretary6,700 ريال-50%
ويليف ضابط5,100 ريال-62%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
الدوحة14,100 ريال

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في قطر في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
15,300 ريال
القطاع العام+5%
16,100 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير مكتب في قطر؟

اي راتب بين 12,400 ريال و 14,100 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مدير مكتب في قطر يتراوح ما بين 6,900 ريال و 10,200 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024