سلم الرواتب و الأجور لمهنة مساعد مبيعات في قطر 2024

كم هو دخل وظيفة مساعد مبيعات في قطر؟

معدل الراتب الشهري

7,440 ريال

( 89,200 ريال سنوي)

منخفض
3,870
ريال المعدل
7,440
ريال مرتفع
11,400
ريال

أجور مهنة مساعد مبيعات في قطر

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
6,730 ريال أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
6,000 و 6,730 ريال

20% من الموظفين يتقاضون
4,380 ريال أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
4,380 و 6,000 ريال

الحد الأدنى 3,870 ريال

المتوسط 6,760 ريال

الحد الأعلى 11,400 ريال

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة مساعد مبيعات في قطر يتراوح ما بين 3,870 ريال (الحد الأدنى) و 11,400 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 6,760 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مساعد مبيعات في قطر يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مساعد مبيعات في قطر يتقاضون أقل من 5,610 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 7,670 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مساعد مبيعات في قطر و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 4,380 ريال و 6,000 ريال. 20% من الأجور أقل من 4,380 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 6,000 ريال و 6,730 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 6,730 ريال.

مقارنة رواتب مهنة مساعد مبيعات حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مساعد مبيعات.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 4,390 ريال.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 5,900 ريال، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 7,660 ريال و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 9,280 ريال تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 10,100 ريال و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 10,700 ريال، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مساعد مبيعات حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 5,220 ريال.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 7,470 ريال، 43% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 10,300 ريال، 38% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مساعد مبيعات / قطر

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مساعد مبيعات في قطر، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 8%.

رواتب الذكور والاناث في قطر لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مساعد مبيعات في قطر

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في قطر لمن يعملون في وظيفة مساعد مبيعات؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مساعد مبيعات في قطر يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.

قطر / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مساعد مبيعات في قطر

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/qatar/sales-retail-and-wholesale/sales-assistant/annual-salary-bonus-rate-qatar-sales-assistant.jpg

23% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 77% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 6% و 8% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		77%
لا مكافئات		23%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مساعد مبيعات في قطر

43 ريال في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مساعد مبيعات في قطر هو 43 ريال.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مساعد مبيعات في قطر هو 22 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

تجارة الجملة و المفرق		-100%
مدير حساب مستخدم	16,900 ريال	+130%
موظف حساب	8,890 ريال	+20%
مدير منطقة	19,500 ريال	+160%
رئيس مبيعات منطقة	30,100 ريال	+300%
مدير مبيعات منطقة	25,700 ريال	+250%
مساعد مشرف المخزن	10,800 ريال	+45%
مساعد مدير قسم	11,700 ريال	+57%
مساعد مدير متجر بيع بالتجزئة	14,400 ريال	+94%
مدير فرع	19,300 ريال	+160%
مشرف الفرع	15,000 ريال	+100%
أمين الصندوق	5,650 ريال	-24%
مدير الصندوق	12,400 ريال	+67%
Commercial Sales Manager	23,600 ريال	+220%
أخصائي تحسين معدل التحويل	19,800 ريال	+170%
مدير مبيعات الشركات	21,600 ريال	+190%
محلل مبيعات يعتمد على البيانات	17,500 ريال	+140%
مدير مستودع	17,200 ريال	+130%
مشرف مستودع	15,400 ريال	+110%
نائب مدير المبيعات	17,100 ريال	+130%
تنفيذي مبيعات مباشر إلى المستهلك	22,200 ريال	+200%
Director of Sales	30,400 ريال	+310%
مدير التوزيع	20,200 ريال	+170%
District Leader	15,100 ريال	+100%
District Sales Manager	18,400 ريال	+150%
مستشار تجارة الكترونية	18,200 ريال	+140%
مدير حسابات المبيعات الخارجية	16,800 ريال	+130%
Field Sales Representative	12,700 ريال	+71%
Furniture Sales Associate	8,190 ريال	+10%
مدير الجملة العالمية	34,200 ريال	+360%
Head Cashier	11,900 ريال	+60%
Head of Direct Sales	22,800 ريال	+210%
Head of Retail	23,000 ريال	+210%
Head Teller	11,700 ريال	+57%
مبيعات داخلية	9,010 ريال	+21%
Inside Sales Account Manager	14,500 ريال	+95%
مهندس مبيعات داخلي	11,400 ريال	+53%
تنفيذي مبيعات داخلية	16,400 ريال	+120%
Inside Sales Representative	9,760 ريال	+31%
مدير المبيعات الداخلية	18,700 ريال	+150%
مدير المخزون	17,500 ريال	+140%
مدير الحساب الرئيسي	18,600 ريال	+150%
Medical Device Sales	13,400 ريال	+80%
Medical Device Sales Representative	14,400 ريال	+94%
التاجر	11,500 ريال	+55%
مندوب مبيعات تطبيقات الجوال	15,000 ريال	+100%
National Account Manager	23,300 ريال	+210%
أخصائي حل العملاء الوطني	20,700 ريال	+180%
مدير المبيعات الوطنية	32,400 ريال	+340%
منسق مبيعات قناة أومني	14,800 ريال	+99%
تاجر الحرف عبر الإنترنت	12,200 ريال	+64%
مدير السوق عبر الإنترنت	18,200 ريال	+140%
Outside Sales Representative	11,900 ريال	+60%
Parts Salesperson	9,640 ريال	+30%
إستراتيجي التخصيص	17,600 ريال	+140%
مدير تطوير المشاريع	19,800 ريال	+170%
مدير مشروع	20,400 ريال	+170%
مدير مبيعات المشروع	20,000 ريال	+170%
المشتريات والمبيعات التنفيذي	28,200 ريال	+280%
مهندس الاقتباس	9,600 ريال	+29%
Regional Sales Director	30,500 ريال	+310%
مدير المبيعات الإقليمية	32,000 ريال	+330%
مدير العلاقات	21,900 ريال	+190%
Retail Merchandiser	7,320 ريال	-2%
مدير عمليات التجزئة	17,500 ريال	+140%
Retail Sales Associate	13,400 ريال	+80%
Retail Sales Representative	11,600 ريال	+56%
Retail Salesperson	10,100 ريال	+36%
مدير متجر البيع بالتجزئة	18,500 ريال	+150%
متجر بيع بالتجزئة شخص المبيعات	10,300 ريال	+39%
مدير الإيرادات	18,700 ريال	+150%
Sales Account Manager	20,800 ريال	+180%
مدير المبيعات التنفيذي	23,100 ريال	+210%
مدير إدارة المبيعات	22,800 ريال	+210%
محلل المبيعات	17,400 ريال	+130%
مساعد مبيعات	7,440 ريال	+0%
شريك مبيعات	9,720 ريال	+31%
استشاري المبيعات	14,100 ريال	+90%
منسق مبيعات	10,000 ريال	+34%
Sales Development Representative	11,900 ريال	+60%
مدير مبيعات	29,100 ريال	+290%
مهندس مبيعات	11,300 ريال	+52%
مسؤول المبيعات التنفيذي	20,000 ريال	+170%
مدير المبيعات	25,500 ريال	+240%
مسؤول المبيعات	10,300 ريال	+39%
مخطط المبيعات	15,500 ريال	+110%
محلل تخطيط المبيعات	15,900 ريال	+110%
مندوب مبيعات	9,360 ريال	+26%
Sales Service Associate	9,750 ريال	+31%
أخصائي مبيعات	14,100 ريال	+90%
مشرف مبيعات	16,300 ريال	+120%
دعم المبيعات	7,060 ريال	-5%
مدير دعم المبيعات	15,600 ريال	+110%
Sales Team Leader	15,300 ريال	+110%
مدرب المبيعات	18,500 ريال	+150%
Securities Sales Agent	16,000 ريال	+120%
الشاحن / المتلقي	7,410 ريال	-0%
مدير المحل	18,600 ريال	+150%
مدير مبيعات وسائل التواصل الاجتماعي	20,600 ريال	+180%
مدير تطوير مخزن	12,300 ريال	+65%
أمين صندوق الاشتراك	17,800 ريال	+140%
مدير استدامة سلسلة التوريد	18,400 ريال	+150%
Territory Sales Manager	25,700 ريال	+250%
Territory Sales Representative	14,100 ريال	+90%
مسؤول التسويق التجاري	17,400 ريال	+130%
موظف الخزينة	14,900 ريال	+100%
نائب رئيس مبيعات	24,900 ريال	+230%
فني تجارة بصرية	8,600 ريال	+16%
متخصص التجارة الصوتية	14,400 ريال	+94%
محلل بيانات بالجملة	16,800 ريال	+130%
مدير الجرد بالجملة	20,800 ريال	+180%
مدير تسويق بالجملة	21,600 ريال	+190%
مدير عمليات البيع بالجملة	24,000 ريال	+220%
مندوب مبيعات بالجملة	14,600 ريال	+96%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في قطر في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مساعد مبيعات في قطر؟

اي راتب بين 6,760 ريال و 7,670 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مساعد مبيعات في قطر يتراوح ما بين 3,870 ريال و 5,610 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.