Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة 2024

كم هو دخل وظيفة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة؟


معدل الراتب الشهري
11,700 درهم
( 140,000 درهم سنوي)

منخفض
6,070
درهم
المعدل
11,700
درهم
مرتفع
17,900
درهم
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يكسب في المتوسط حوالي 11,700 درهم. تتراوح الرواتب بين 6,070 درهم (الحد الأدنى) إلى 17,900 درهم (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة

توزيع الرواتب الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/median-and-salary-distribution-monthly-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
10,600 درهم أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
9,410 و 10,600 درهم
20% من الموظفين يتقاضون
6,870 درهم أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
6,870 و 9,410 درهم
الحد الأدنى
6,070 درهم
المتوسط
10,600 درهم
الحد الأعلى
17,900 درهم




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يتراوح ما بين 6,070 درهم (الحد الأدنى) و 17,900 درهم (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 10,600 درهم ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يتقاضون أقل من 8,800 درهم فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 12,000 درهم فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 6,870 درهم و 9,410 درهم. 20% من الأجور أقل من 6,870 درهم. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 9,410 درهم و 10,600 درهم. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 10,600 درهم.

مقارنة رواتب مهنة مهندس طب الحيوي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
6,890 درهم
2 - 5 سنة+34%
9,250 درهم
5 - 10 سنة+30%
12,000 درهم
10 - 15 سنة+21%
14,600 درهم
15 - 20 سنة+9%
15,900 درهم
20+ سنة+5%
16,700 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مهندس طب الحيوي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 6,890 درهم.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 9,250 درهم، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 12,000 درهم و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 14,600 درهم تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 15,900 درهم و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 16,700 درهم، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
9,720 درهم
شهادة الماسترز+39%
13,500 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/salary-comparison-by-education-level-monthly-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مهندس طب الحيوي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 9,720 درهم.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 13,500 درهم، 39% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الامارات العربية المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 71,700 درهم و 215,000 درهم و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مهندس طب الحيوي / الامارات العربية المتحدة

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/salary-comparison-by-gender-monthly-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 7%.

ذكور
12,100 درهم
إناث-6%
11,300 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الامارات العربية المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري الامارات العربية المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/salary-comparison-by-gender-monthly-united-arab-emirates.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في الامارات العربية المتحدة لمن يعملون في وظيفة مهندس طب الحيوي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب10% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/annual-salary-increment-rate-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الامارات العربية المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الامارات العربية المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/annual-salary-increment-rate-united-arab-emirates.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الامارات العربية المتحدة هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الامارات العربية المتحدة مهندس طب الحيوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/pharmaceutical-and-biotechnology/biomedical-engineer/annual-salary-bonus-rate-united-arab-emirates-biomedical-engineer.jpg

47% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 53% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
53%
لا مكافئات
47%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة


67 درهم في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة هو 67 درهم.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة هو 35 درهم. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الصيدلة و تصنيع الأدوية-100%
Assistant Pharmacist12,400 درهم+6%
مساعد مدير الصيدلة24,500 درهم+110%
مساعد مدير الشؤون الطبية31,900 درهم+170%
أخصائي أخلاقيات علم الأحياء18,400 درهم+58%
أخصائي تصنيع حيوي17,600 درهم+51%
Bioinformatics Scientist28,600 درهم+150%
Bioinformatics Technician12,800 درهم+10%
Biological Scientist32,600 درهم+180%
Biological Technician13,500 درهم+16%
فني تصنيع حيوي15,700 درهم+35%
عالم العلامات الحيوية20,200 درهم+73%
فني إلكترونيات طبية11,500 درهم-1%
مهندس طب الحيوي11,700 درهم+0%
مدير هندسة الطبية الحيوية24,600 درهم+110%
مهندس العمليات الحيوية14,400 درهم+23%
إحصائي بيولوجيا20,200 درهم+73%
أخصائي بيولوجيا18,600 درهم+59%
Biotechnology Lead Data Manager14,800 درهم+27%
عالم العلاج بالخلايا26,600 درهم+130%
فني عمليات كيميائية13,100 درهم+12%
استشاري الرعاية الطبية السريرية20,300 درهم+74%
مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية20,100 درهم+72%
أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية17,000 درهم+46%
Clinical Informatics Specialist15,000 درهم+29%
مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية28,100 درهم+140%
صيدلي سريري18,800 درهم+61%
Clinical Pharmacy Specialist22,500 درهم+93%
مبرمج الرعاية الطبية السريرية9,750 درهم-16%
مدير المشروع السريري17,000 درهم+46%
باحث مشارك في الأبحاث السريرية17,000 درهم+46%
مدير الأبحاث السريرية27,600 درهم+140%
مدير الدراسة السريرية24,900 درهم+110%
مسؤول الامتثال للتجارب السريرية34,300 درهم+190%
أخصائي الامتثال20,600 درهم+77%
الكيميائي الحسابي26,000 درهم+120%
Cytology Laboratory Technologist14,800 درهم+27%
Cytotechnologist15,200 درهم+30%
مطور العلامات الحيوية الرقمية19,300 درهم+65%
أخصائي الصحة الرقمية16,400 درهم+41%
أخصائي سلامة الأدوية21,100 درهم+81%
مراجع GCP16,400 درهم+41%
ضابط الامتثال لتحرير الجينات25,100 درهم+120%
اخصائي تحرير الجينات18,600 درهم+59%
باحث العلاج الجيني20,300 درهم+74%
فني صيدلية المستشفى14,800 درهم+27%
مهندس تصنيع16,000 درهم+37%
أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد15,000 درهم+29%
مدير الشؤون الطبية30,300 درهم+160%
اخصائي امتثال الأجهزة الطبية18,800 درهم+61%
محلل بيانات الأجهزة الطبية18,300 درهم+57%
مصمم الأجهزة الطبية16,500 درهم+41%
ممثل طبي12,900 درهم+11%
متخصص العلوم الطبية21,200 درهم+82%
كاتب التكنولوجيا الطبية14,200 درهم+22%
Molecular and Cellular Biologist30,900 درهم+160%
الصيدلي النووي20,500 درهم+76%
مدقق الامتثال الصيدلاني26,700 درهم+130%
Pharmaceutical Manager34,600 درهم+200%
Pharmaceutical Manufacturing Lead37,000 درهم+220%
Pharmaceutical Operations Excellence Manager33,000 درهم+180%
Pharmaceutical Process Engineer17,900 درهم+53%
Pharmaceutical Production Assistant Manager20,500 درهم+76%
Pharmaceutical Project Manager20,700 درهم+77%
Pharmaceutical Quality Auditor20,300 درهم+74%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant15,900 درهم+36%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager20,700 درهم+77%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist16,600 درهم+42%
ممثل الصيدلة12,100 درهم+4%
Pharmaceutical Research Associate18,600 درهم+59%
Pharmaceutical Research Scientist29,600 درهم+150%
Pharmaceutical Researcher29,000 درهم+150%
Pharmaceutical Sales and Marketing Manager24,400 درهم+110%
Pharmaceutical Sales Manager29,500 درهم+150%
Pharmaceutical Sales Representative11,800 درهم+1%
Pharmaceutical Supply Chain Manager31,700 درهم+170%
Pharmaceutical Team Leader21,100 درهم+81%
تقني في المستحضرات الصيدلانية14,200 درهم+22%
صيدلاني18,100 درهم+55%
خبير علم الصيدلة22,100 درهم+89%
محلل التيقظ الدوائي22,200 درهم+90%
Pharmacy Aide12,600 درهم+8%
مدير الصيدلة26,800 درهم+130%
الصيدلة المراقب المالي10,200 درهم-13%
فني الصيدلة10,300 درهم-12%
محلل امتثال للطب الدقيق20,900 درهم+79%
أخصائي الطب الدقيق20,000 درهم+71%
منسق إدارة السجلات9,270 درهم-21%
Shift Encapsulator10,500 درهم-10%
Staff Pharmacist18,700 درهم+60%
عالم الأحياء الاصطناعية22,200 درهم+90%
فني صيدلة عن بعد10,500 درهم-10%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
أبو ظبي12,500 درهم
العين12,800 درهم
دبي13,100 درهم
الفجيرة11,400 درهم
رأس الخيمة11,000 درهم
الشارقة12,700 درهم

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الامارات العربية المتحدة في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
13,800 درهم
القطاع العام+6%
14,700 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة؟

اي راتب بين 10,600 درهم و 12,000 درهم يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مهندس طب الحيوي في الامارات العربية المتحدة يتراوح ما بين 6,070 درهم و 8,800 درهم. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024