الموظف في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يكسب في المتوسط حوالي 2,910 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,510 يورو (الحد الأدنى) إلى 4,450 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 1,510 يورو |
المتوسط 2,650 يورو |
الحد الأعلى 4,450 يورو |
راتب مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يتراوح ما بين 1,510 يورو (الحد الأدنى) و 4,450 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 2,650 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يتقاضون أقل من 2,190 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,000 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,710 يورو و 2,350 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,710 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,350 يورو و 2,630 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,630 يورو.
0 - 2 سنة | 1,720 يورو | |
2 - 5 سنة | +34% | 2,310 يورو |
5 - 10 سنة | +30% | 3,000 يورو |
10 - 15 سنة | +21% | 3,630 يورو |
15 - 20 سنة | +9% | 3,970 يورو |
20+ سنة | +5% | 4,170 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير الإنتاج الإعلامي.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,720 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,310 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,000 يورو و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,630 يورو تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,970 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,170 يورو، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 2,070 يورو | |
شهادة مهنية | +14% | 2,370 يورو |
شهادة بكالوريوس | +41% | 3,330 يورو |
شهادة الماسترز | +21% | 4,040 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير الإنتاج الإعلامي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,070 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 2,370 يورو، 14% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,330 يورو، 41% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,040 يورو، 21% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في قبرص كلفتها تتراوح ما بين 10,900 يورو و 32,600 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 3,000 يورو | |
إناث | -6% | 2,840 يورو |
الموظفون في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب8% و ذلك كل 29 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 5% كل 28 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
39% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 61% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 6% و 8% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 61% | |
لا مكافئات | 39% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص هو 9 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الإعلان و التصميم | -100% | |
محلل احتيال إعلانات | 2,250 يورو | -23% |
Advertising Account Executive | 2,350 يورو | -19% |
Advertising Account Manager | 2,490 يورو | -14% |
Advertising Account Planner | 1,350 يورو | -54% |
Advertising and Promotions Manager | 3,430 يورو | +18% |
منسق إعلانات | 1,660 يورو | -43% |
محلل بيانات الدعاية | 2,200 يورو | -24% |
مدير الإعلانات | 3,540 يورو | +22% |
Advertising Operations Manager | 3,610 يورو | +24% |
رئيس مبيعات الإعلانات | 3,640 يورو | +25% |
Advertising Strategic Planner | 2,310 يورو | -21% |
Advertising Team Leader | 2,010 يورو | -31% |
مدير الرسوم المتحركة | 2,720 يورو | -6% |
منفذ رسوم متحركة | 1,610 يورو | -45% |
مدير فني | 2,120 يورو | -27% |
مدير أعمال فنية | 2,140 يورو | -26% |
محلل إعلانات بالذكاء الاصطناعي | 2,310 يورو | -21% |
فنان | 1,710 يورو | -41% |
منفذ أعمال فنية | 1,280 يورو | -56% |
Assistant Art Director | 1,590 يورو | -45% |
Audio and Video Equipment Technician | 1,190 يورو | -59% |
Audio Engineer | 1,480 يورو | -49% |
فني سمع | 1,280 يورو | -56% |
مستشار العلامات التجارية | 2,670 يورو | -8% |
مدير البث | 2,200 يورو | -24% |
مبيعات التموين | 1,600 يورو | -45% |
استشاري ألوان | 1,360 يورو | -53% |
Commercial and Industrial Designer | 1,240 يورو | -57% |
Conference Organiser | 1,580 يورو | -46% |
Content and Media Production Lead | 2,350 يورو | -19% |
مؤلف | 1,500 يورو | -48% |
محلل إستراتيجي للمحتوى الإبداعي | 2,700 يورو | -7% |
Creative Designer | 1,580 يورو | -46% |
مخرج مبدع | 2,100 يورو | -28% |
تقني إبداعي | 2,590 يورو | -11% |
أخصائي إدارة الحشود | 2,140 يورو | -26% |
استراتيجي تصميم | 2,170 يورو | -25% |
Designer | 1,240 يورو | -57% |
ناشر المكتبي | 1,010 يورو | -65% |
مدير حملة الرقمية | 2,320 يورو | -20% |
مدير الوسائط الرقمية | 2,510 يورو | -14% |
Digital Media Strategist | 2,680 يورو | -8% |
مدير الفعاليات | 3,480 يورو | +20% |
مدير التصميم الجرافيكي | 1,920 يورو | -34% |
Director of Social Media Marketing | 2,660 يورو | -9% |
مصمم تجربة الحدث | 2,300 يورو | -21% |
أخصائي أمن الأحداث | 2,100 يورو | -28% |
مستشار تكنولوجيا الأحداث | 2,080 يورو | -28% |
أخصائي تكامل تكنولوجيا الحدث | 1,860 يورو | -36% |
Events and Promotions Manager | 3,480 يورو | +20% |
Exhibit Designer | 1,650 يورو | -43% |
منسق معرض | 1,570 يورو | -46% |
مدير معرض | 2,220 يورو | -24% |
مصمم تجريبي | 2,000 يورو | -31% |
Finisher | 1,050 يورو | -64% |
أخصائي التلعيب | 2,190 يورو | -25% |
Graphic Artist | 1,380 يورو | -53% |
أخصائي تصميم الجرافيك | 1,600 يورو | -45% |
مصمم جرافيك | 1,310 يورو | -55% |
Graphics Artist | 1,320 يورو | -55% |
مشرف تصميم الرسومات | 1,910 يورو | -34% |
المدير الإبداعي للمجموعة | 2,430 يورو | -16% |
Imagery Analyst | 1,200 يورو | -59% |
Imaging Technologist | 1,270 يورو | -56% |
حكواتي غامرة | 1,770 يورو | -39% |
مصمم تفاعلية | 1,130 يورو | -61% |
اخصائي جيل الرصاص | 2,700 يورو | -7% |
محلل وسائل الإعلام | 1,740 يورو | -40% |
وسائل الإعلام التنفيذي | 2,170 يورو | -25% |
مخطط إعلامي | 1,810 يورو | -38% |
Media Production Coordinator | 1,530 يورو | -47% |
مدير الإنتاج الإعلامي | 2,910 يورو | +0% |
Media Project Manager | 2,990 يورو | +3% |
Media Relations Representative | 2,380 يورو | -18% |
مدير مبيعات وسائل الإعلام | 2,740 يورو | -6% |
Meeting and Event Planner | 1,670 يورو | -43% |
اخصائي اعلان متنقل | 2,540 يورو | -13% |
فنان موشن جرافيك | 1,750 يورو | -40% |
مصمم جرافيك موشن | 1,670 يورو | -43% |
Multimedia Artist | 1,420 يورو | -51% |
أخصائي الوسائط المتعددة | 1,270 يورو | -56% |
مصمم NFT | 1,530 يورو | -47% |
أخصائي NFT | 1,580 يورو | -46% |
مصور فوتوغرافي | 1,170 يورو | -60% |
مدير حملة بيك | 2,180 يورو | -25% |
مدير إنتاج الطباعة | 2,430 يورو | -16% |
Product and Brand Manager | 3,350 يورو | +15% |
مدير ترويج المبيعات | 3,220 يورو | +11% |
متخصص تحسين محركات البحث | 1,400 يورو | -52% |
Sketch Artist | 1,530 يورو | -47% |
استراتيجي حدث على وسائل التواصل الاجتماعي | 1,920 يورو | -34% |
المدير التنفيذي للإعلام الاجتماعي | 2,730 يورو | -6% |
مصمم جرافيك لوسائل التواصل الاجتماعي | 1,590 يورو | -45% |
مدير التواصل الاجتماعي | 2,610 يورو | -10% |
Social Media Marketing Manager | 2,670 يورو | -8% |
استراتيجي وسائل الاعلام الاجتماعية | 2,640 يورو | -9% |
Special Events Supervisor | 2,080 يورو | -28% |
Technical Typist | 970 يورو | -67% |
User Experience UX Designer | 1,450 يورو | -50% |
مصمم تجربة المستخدم | 1,290 يورو | -56% |
معلن الواقع الافتراضي / المعزز | 2,110 يورو | -27% |
منتج حدث الواقع الافتراضي / المعزز | 1,770 يورو | -39% |
مصمم معرض الواقع الافتراضي / المعزز | 1,710 يورو | -41% |
مخطط الأحداث الافتراضية | 1,870 يورو | -36% |
مدير المعرض التجاري الافتراضي | 1,620 يورو | -44% |
اخصائي تحسين البحث الصوتي | 2,080 يورو | -28% |
مصمم ولوجية الويب | 1,770 يورو | -39% |
مصمم Web3 | 1,650 يورو | -43% |
مصمم الويبينار | 1,870 يورو | -36% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في قبرص في مختلف المجالات هو 18% في المتوسط.
القطاع الخاص | 1,950 يورو | |
القطاع العام | +18% | 2,300 يورو |
اي راتب بين 2,650 يورو و 3,000 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير الإنتاج الإعلامي في قبرص يتراوح ما بين 1,510 يورو و 2,190 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.