الموظف في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يكسب في المتوسط حوالي 14,100 ARS. تتراوح الرواتب بين 6,770 ARS (الحد الأدنى) إلى 22,200 ARS (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 6,770 ARS |
المتوسط 13,300 ARS |
الحد الأعلى 22,200 ARS |
راتب مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يتراوح ما بين 6,770 ARS (الحد الأدنى) و 22,200 ARS (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 13,300 ARS ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يتقاضون أقل من 10,800 ARS فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 15,200 ARS فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 8,170 ARS و 11,600 ARS. 20% من الأجور أقل من 8,170 ARS. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 11,600 ARS و 13,200 ARS. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 13,200 ARS.
0 - 2 سنة | 7,930 ARS | |
2 - 5 سنة | +42% | 11,200 ARS |
5 - 10 سنة | +31% | 14,800 ARS |
10 - 15 سنة | +23% | 18,200 ARS |
15 - 20 سنة | +6% | 19,300 ARS |
20+ سنة | +10% | 21,200 ARS |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مشغل غرفة التحكم.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 7,930 ARS.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 11,200 ARS، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 14,800 ARS و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 18,200 ARS تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 19,300 ARS و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 21,200 ARS، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 9,850 ARS | |
شهادة مهنية | +47% | 14,500 ARS |
شهادة بكالوريوس | +34% | 19,400 ARS |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مشغل غرفة التحكم حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 9,850 ARS.
في هذا المستوى يصبح الراتب 14,500 ARS، 47% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 19,400 ARS، 34% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 14,600 ARS | |
إناث | -6% | 13,800 ARS |
الموظفون في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 18 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
71% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 29% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 29% | |
لا مكافئات | 71% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين هو 39 ARS. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الأمن و الشرطة و مكافحة الحرائق | -100% | |
منسق الاعتماد | 40,100 ARS | +180% |
مدير الاعتماد | 57,100 ARS | +300% |
مؤيد | 34,300 ARS | +140% |
Armed Security Officer | 33,600 ARS | +140% |
محلل سلوكي | 48,000 ARS | +240% |
فني كاميرا على الجسم | 29,800 ARS | +110% |
محقق مجلس المراجعة المدنية | 38,000 ARS | +170% |
حرس الشركة | 16,600 ARS | +18% |
مشغل غرفة التحكم | 14,100 ARS | -0% |
مسؤول التصحيح | 25,500 ARS | +81% |
إعادة بناء مسرح الجريمة | 43,000 ARS | +200% |
Criminal Investigator | 52,000 ARS | +270% |
مفاوض الأزمات | 43,100 ARS | +210% |
محقق التنمر الإلكتروني | 41,300 ARS | +190% |
محلل جنائي رقمي | 44,100 ARS | +210% |
محقق الجرائم الإلكترونية | 48,200 ARS | +240% |
مراقب المرافق | 28,100 ARS | +99% |
Fire Chief | 49,800 ARS | +250% |
Fire Dispatcher | 24,700 ARS | +75% |
Fire Education Specialist | 42,700 ARS | +200% |
فني مكافحة الحرائق | 15,600 ARS | +11% |
Fire Fighter | 26,600 ARS | +88% |
مفتش حرائق | 48,300 ARS | +240% |
المحقق حرائق | 48,800 ARS | +250% |
Fire Prevention Engineer | 42,000 ARS | +200% |
Fire Prevention Officer | 36,100 ARS | +160% |
Fire Protection Specialist | 43,400 ARS | +210% |
الفنان الطب الشرعي | 30,600 ARS | +120% |
عالم الحشرات الشرعي | 33,300 ARS | +140% |
Forensic Investigator | 43,800 ARS | +210% |
Forensic Science Technician | 45,900 ARS | +230% |
Fraud and Forensic Specialist | 51,600 ARS | +270% |
Fraud Examiner | 53,600 ARS | +280% |
أخصائي المنح | 60,700 ARS | +330% |
محقق جرائم الكراهية | 35,600 ARS | +150% |
محقق الإتجار بالبشر | 38,900 ARS | +180% |
محقق سرقة الهوية | 39,700 ARS | +180% |
Intellectual Property Associate | 44,800 ARS | +220% |
Intelligence Research Specialist | 75,000 ARS | +430% |
محقق | 51,100 ARS | +260% |
ضابط السجن | 21,200 ARS | +50% |
Juvenile Probation Officer | 33,300 ARS | +140% |
Juvenile Supervision Officer | 33,600 ARS | +140% |
اختصاصي التراخيص والتصاريح | 43,600 ARS | +210% |
صانع أقفال | 14,600 ARS | +3% |
محلل استخبارات مفتوح المصدر | 48,300 ARS | +240% |
ضابط الإفراج المشروط | 24,200 ARS | +71% |
كابتن الشرطة | 57,700 ARS | +310% |
ضابط اتصالات الشرطة | 34,300 ARS | +140% |
ضابط شرطة | 25,200 ARS | +79% |
عاملة اجتماعية بالشرطة | 27,700 ARS | +96% |
محلل تنبؤي | 40,400 ARS | +190% |
ضابط احتجاز السجناء | 17,700 ARS | +25% |
Private Detective / Investigator | 50,200 ARS | +260% |
أخصائي شرطي موجه لحل المشاكل | 41,700 ARS | +200% |
مسؤول الموارد المدرسية | 24,000 ARS | +70% |
مستشار الأمن | 50,000 ARS | +250% |
حارس أمن | 14,400 ARS | +2% |
Security Management Specialist | 68,600 ARS | +390% |
مدير الامن | 72,800 ARS | +420% |
ضابط أمن | 15,600 ARS | +11% |
المشرف الأمني | 40,600 ARS | +190% |
Security Systems Installer | 37,500 ARS | +170% |
فني الأمن | 15,800 ARS | +12% |
محقق مواقع التواصل الاجتماعي | 39,200 ARS | +180% |
مشغل المراقبة | 18,800 ARS | +33% |
محلل تكتيكي | 45,400 ARS | +220% |
محقق الجريمة التكنولوجية | 46,900 ARS | +230% |
Traffic Controller | 27,200 ARS | +93% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الأرجنتين في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.
القطاع الخاص | 43,700 ARS | |
القطاع العام | +7% | 46,600 ARS |
اي راتب بين 13,300 ARS و 15,200 ARS يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مشغل غرفة التحكم في الأرجنتين يتراوح ما بين 6,770 ARS و 10,800 ARS. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.