سلم الرواتب و الأجور لمهنة المدير الإداري في أستراليا 2024

كم هو دخل وظيفة المدير الإداري في أستراليا؟

معدل الراتب السنوي

76,800 AUD

( 6,400 AUD شهري)

منخفض
40,700
AUD المعدل
76,800
AUD مرتفع
117,000
AUD

أجور مهنة المدير الإداري في أستراليا

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
68,900 AUD أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
61,600 و 68,900 AUD

20% من الموظفين يتقاضون
45,400 AUD أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
45,400 و 61,600 AUD

الحد الأدنى 40,700 AUD

المتوسط 69,200 AUD

الحد الأعلى 117,000 AUD

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة المدير الإداري في أستراليا يتراوح ما بين 40,700 AUD (الحد الأدنى) و 117,000 AUD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 69,200 AUD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة المدير الإداري في أستراليا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة المدير الإداري في أستراليا يتقاضون أقل من 57,700 AUD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 78,300 AUD فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة المدير الإداري في أستراليا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 45,400 AUD و 61,600 AUD. 20% من الأجور أقل من 45,400 AUD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 61,600 AUD و 68,900 AUD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 68,900 AUD.

مقارنة رواتب مهنة المدير الإداري حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة المدير الإداري.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 46,800 AUD.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 57,400 AUD، 23% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 81,300 AUD و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 95,000 AUD تقريبا، 17% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 105,000 AUD و هو 10% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 111,000 AUD، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب المدير الإداري حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 56,600 AUD.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 64,200 AUD، 13% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 84,000 AUD، 31% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 111,000 AUD، 32% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / المدير الإداري / أستراليا

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة المدير الإداري في أستراليا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

رواتب الذكور والاناث في أستراليا لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال المدير الإداري في أستراليا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في أستراليا لمن يعملون في وظيفة المدير الإداري؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة المدير الإداري في أستراليا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 19 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

أستراليا / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال المدير الإداري في أستراليا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/australia/administration-reception-secretarial/administrative-manager/annual-salary-bonus-rate-australia-administrative-manager.jpg

47% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 53% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		53%
لا مكافئات		47%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة المدير الإداري في أستراليا

37 AUD في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة المدير الإداري في أستراليا هو 37 AUD.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة المدير الإداري في أستراليا هو 20 AUD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

السكرتيرية و الاسقبال		-100%
أخصائي الاعتماد	107,000 AUD	+39%
كاتب إداري	33,800 AUD	-56%
المشرف التنفيذي	50,500 AUD	-34%
Administrative Aide	37,100 AUD	-52%
Administrative Analyst	70,500 AUD	-8%
مساعد اداري	50,100 AUD	-35%
Administrative Associate	48,800 AUD	-36%
Administrative Coordinator	48,900 AUD	-36%
المدير الإداري	76,800 AUD	+0%
موظف إداري	51,300 AUD	-33%
Administrative Receptionist	43,100 AUD	-44%
Administrative Secretary	40,900 AUD	-47%
Administrative Specialist	45,000 AUD	-41%
Administrative Support	40,300 AUD	-47%
فني إداري	37,400 AUD	-51%
سكرتير مجلس الإدارة	46,300 AUD	-40%
Branch Office Administrator	74,200 AUD	-3%
Business Administrator	78,400 AUD	+2%
Business Office Manager	116,000 AUD	+51%
Central Office Operator	47,700 AUD	-38%
Clerical Assistant	30,500 AUD	-60%
عامل / كاتب	33,700 AUD	-56%
إداري تجاري	68,600 AUD	-11%
معالج العمولات	57,400 AUD	-25%
سكرتير قانوني	43,000 AUD	-44%
Corporate Receptionist	49,200 AUD	-36%
كاتب الدائن	45,400 AUD	-41%
موظف إدخال بيانات	31,800 AUD	-59%
Data Entry Specialist	49,000 AUD	-36%
مراقب المستندات	39,700 AUD	-48%
Document Management Specialist	60,300 AUD	-21%
مساعد إداري تنفيذي	55,900 AUD	-27%
مساعد تنفيذي	53,900 AUD	-30%
ظابط تنفيذي	62,500 AUD	-19%
مساعد شخصي تنفيذي	60,200 AUD	-22%
Executive Secretary	49,500 AUD	-36%
File Clerk	30,900 AUD	-60%
Front Desk Attendant	44,500 AUD	-42%
Front Desk Coordinator	58,800 AUD	-23%
مدير مكتب الأمامي	73,200 AUD	-5%
Front Desk Receptionist	43,700 AUD	-43%
رئيس مكتب الأمامي	56,500 AUD	-26%
Front Office Assistant	42,100 AUD	-45%
تنفيذي مكتب الأمامي	59,200 AUD	-23%
مدير خدمات المجموعة	126,000 AUD	+64%
رئيس قسم استقبال	57,100 AUD	-26%
Inquiry and Admissions Clerk	30,700 AUD	-60%
مساعد الحساب الرئيسي	53,900 AUD	-30%
Keyboard and Data Entry Operator	31,600 AUD	-59%
مدير التأجير	56,500 AUD	-26%
Legal Secretary	48,700 AUD	-37%
أمين مكتبة	59,800 AUD	-22%
Mail Processing Clerk	27,400 AUD	-64%
Mail Sorting Clerk	27,600 AUD	-64%
Mailroom Clerk	27,700 AUD	-64%
مدير غرفة البريد	54,500 AUD	-29%
Management Support Secretary	48,000 AUD	-37%
منسق برنامج الماجستير	93,900 AUD	+22%
Medical Receptionist	51,600 AUD	-33%
Meeting and Event Assistant	55,900 AUD	-27%
Meeting and Event Manager	112,000 AUD	+46%
مدير ليلة	73,200 AUD	-5%
مدير مكتب	80,400 AUD	+5%
مساعد المكتب	33,800 AUD	-56%
Office Automation Clerk	56,400 AUD	-27%
موظف مكتب	36,000 AUD	-53%
منسق مكتب	45,600 AUD	-41%
منسق خدمات المكتب	62,300 AUD	-19%
مشرف المكتب	60,300 AUD	-21%
محلل العمليات	97,500 AUD	+27%
كاتب العمليات	51,000 AUD	-34%
مدير العمليات	128,000 AUD	+67%
مساعد شخصي	47,800 AUD	-38%
مساعد التخطيط	56,900 AUD	-26%
عملية الخبراء	69,000 AUD	-10%
منسق البرنامج	67,100 AUD	-13%
مساعد البرنامج	58,100 AUD	-24%
مدير المشروع	77,600 AUD	+1%
منسق المشروع	103,000 AUD	+34%
مسؤول طلب البحث	58,700 AUD	-24%
Reception Team Lead	57,500 AUD	-25%
موظف الإستقبال	46,100 AUD	-40%
Records Officer	40,700 AUD	-47%
مدير السجل	48,300 AUD	-37%
Registry and Filing Clerk	32,200 AUD	-58%
Rental Clerk	33,400 AUD	-56%
مسؤول الجدول	31,800 AUD	-59%
Scheduler	35,500 AUD	-54%
سكرتير المدرسة	46,600 AUD	-39%
سكرتير	43,800 AUD	-43%
رئيس خدمة الاستقبال	54,600 AUD	-29%
Switchboard Operator	40,000 AUD	-48%
Technical Program Manager	111,000 AUD	+45%
Technical Project Manager	116,000 AUD	+51%
ضارب على الآلة الكاتبة	38,600 AUD	-50%
Unit Secretary	40,700 AUD	-47%
ويليف ضابط	33,900 AUD	-56%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في أستراليا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة المدير الإداري في أستراليا؟

اي راتب بين 69,200 AUD و 78,300 AUD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة المدير الإداري في أستراليا يتراوح ما بين 40,700 AUD و 57,700 AUD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.