سلم الرواتب و الأجور لمهنة عامل البناء في أستراليا 2024

كم هو دخل وظيفة عامل البناء في أستراليا؟

معدل الراتب السنوي

26,300 AUD

( 2,190 AUD شهري)

منخفض
13,900
AUD المعدل
26,300
AUD مرتفع
40,000
AUD

أجور مهنة عامل البناء في أستراليا

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
23,600 AUD أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
21,100 و 23,600 AUD

20% من الموظفين يتقاضون
15,600 AUD أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
15,600 و 21,100 AUD

الحد الأدنى 13,900 AUD

المتوسط 23,700 AUD

الحد الأعلى 40,000 AUD

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة عامل البناء في أستراليا يتراوح ما بين 13,900 AUD (الحد الأدنى) و 40,000 AUD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 23,700 AUD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة عامل البناء في أستراليا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة عامل البناء في أستراليا يتقاضون أقل من 19,800 AUD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 26,900 AUD فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة عامل البناء في أستراليا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 15,600 AUD و 21,100 AUD. 20% من الأجور أقل من 15,600 AUD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 21,100 AUD و 23,600 AUD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 23,600 AUD.

مقارنة رواتب مهنة عامل البناء حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة عامل البناء.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 16,000 AUD.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 19,700 AUD، 23% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 27,900 AUD و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 32,600 AUD تقريبا، 17% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 35,800 AUD و هو 10% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 37,900 AUD، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب عامل البناء حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 21,200 AUD.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 34,300 AUD، 61% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / عامل البناء / أستراليا

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة عامل البناء في أستراليا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

رواتب الذكور والاناث في أستراليا لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال عامل البناء في أستراليا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في أستراليا لمن يعملون في وظيفة عامل البناء؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة عامل البناء في أستراليا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب8% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

أستراليا / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال عامل البناء في أستراليا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/australia/facilities-maintenance-repair/construction-laborer/annual-salary-bonus-rate-australia-construction-laborer.jpg

73% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 27% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 1% و 3% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		27%
لا مكافئات		73%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة عامل البناء في أستراليا

13 AUD في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة عامل البناء في أستراليا هو 13 AUD.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة عامل البناء في أستراليا هو 7 AUD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

ادارة المنشئات و المباني		-100%
فني تكييف هواء	26,200 AUD	-0%
مشرف تجميع	43,900 AUD	+67%
مساعد مدير العقود	98,100 AUD	+270%
مشرف مبنى وأرض	66,000 AUD	+150%
Building Control Officer	55,200 AUD	+110%
مهندس بناء	82,300 AUD	+210%
أخصائي مغلفات البناء	78,200 AUD	+200%
Building Services Engineer	79,200 AUD	+200%
Building Surveyor	54,000 AUD	+110%
Calibration Technician	31,800 AUD	+21%
نجار	36,300 AUD	+38%
مدير مقبرة	38,200 AUD	+45%
Chief Building Official	122,000 AUD	+360%
مدير تخطيط مرافق الرعاية الطبية و السريرية	128,000 AUD	+390%
عامل البناء	26,300 AUD	-0%
Contracts Administrator	73,000 AUD	+180%
مدير عقود	108,000 AUD	+310%
منسق المرافق	57,700 AUD	+120%
مدير المرافق	122,000 AUD	+360%
Facilities Engineer	82,300 AUD	+210%
مدير صيانة المرافق	121,000 AUD	+360%
مشرف صيانة المرافق	84,400 AUD	+220%
اخصائي تدريب منشآت	68,800 AUD	+160%
مدير طاقة المرافق	93,000 AUD	+250%
مدير عمليات المرافق	100,000 AUD	+280%
أخصائي أمن المرافق	79,000 AUD	+200%
مدير الخدمة الميدانية	118,000 AUD	+350%
فني الخدمة الميدانية	24,500 AUD	-7%
Fire Alarm System Installer	42,600 AUD	+62%
عامل زجاج	27,100 AUD	+3%
مثبت السقف الأخضر	55,100 AUD	+110%
ميكانيكي التكييف	25,400 AUD	-3%
HVAC Technician	26,300 AUD	-0%
أخصائي جودة الهواء الداخلي	53,700 AUD	+100%
Laborer	25,900 AUD	-2%
صيانة مجرب	24,800 AUD	-6%
Maintenance Mechanic	25,300 AUD	-4%
مسؤول الصيانة	26,900 AUD	+2%
مخطط صيانة	40,200 AUD	+53%
مشرف الصيانة	47,300 AUD	+80%
Maintenance Worker	26,200 AUD	-0%
الميكانيكي	27,200 AUD	+3%
فني ميكروغريد	53,100 AUD	+100%
مهندس المصنع	80,300 AUD	+210%
Property Administration Officer	48,600 AUD	+85%
فني طاقة متجددة	59,800 AUD	+130%
فني صيانة روبوتية	61,200 AUD	+130%
مهندس خدمات	73,900 AUD	+180%
مدير عمليات الخدمة	122,000 AUD	+360%
فني مباني ذكية	61,200 AUD	+130%
فني	25,700 AUD	-2%
أداة فني	24,300 AUD	-8%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في أستراليا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة عامل البناء في أستراليا؟

اي راتب بين 23,700 AUD و 26,900 AUD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة عامل البناء في أستراليا يتراوح ما بين 13,900 AUD و 19,800 AUD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.