Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الأجور و الرواتب في قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا 2024

كم هو الراتب الذي يحصل عليه الموظف في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا؟


معدل الراتب الشهري
48,000 MXN
( 576,000 MXN سنوي)

منخفض
39,100
MXN
المعدل
48,000
MXN
مرتفع
59,500
MXN
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف الذي يعمل في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا يكسب أجر و قدره 48,000 MXN تقريبا. تتراوح الرواتب ما بين 39,100 MXN (المعدل الأدنى) و 59,500 MXN (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. الرواتب في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا تختلف جدا حسب الوظيفة. إذا كنت تريد الإطلاع على تفاصيل مهنة محددة، الرجاء إختر واحدة من المهن من الأسفل.



توزيع الرواتب في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا

توزيع الرواتب تشيهواهوا استشارة تكنولوجيا المعلومات شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/chihuahua/information-technology/it-consultancy/median-and-salary-distribution-monthly-chihuahua-it-consultancy.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
47,700 MXN أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
45,700 و 47,700 MXN
20% من الموظفين يتقاضون
41,100 MXN أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
41,100 و 45,700 MXN
الحد الأدنى
39,100 MXN
المتوسط
47,100 MXN
الحد الأعلى
59,500 MXN




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    رواتب قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا تتراوح بين 39,100 MXN (الحد الأدنى) و 59,500 MXN (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات يبلغ 47,100 MXN ما يعني أن نصف الموظفين في تشيهواهوا يحصلون على أقل من ذلك و النصف الآخر يكسب أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. نستنتج من الرسم البياني أعلاه بأن 25% من العاملين في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا يكسبون أقل من 44,200 MXN بينما يكسب 75% منهم أكثر. أيضا من الرسم البياني نستنتج أن 75% من العاملين يكسبون أقل من 49,600 MXN بينما يكسب 25% منهم أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إلى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة في قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 41,100 MXN و 45,700 MXN. 20% من الأجور أقل من 41,100 MXN. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 45,700 MXN و 47,700 MXN. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 47,700 MXN.

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة

كم هو تأثير الخبرة على دخل الموظف؟

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مستوى الخبرة هو العامل الأكثر أهمية في تحديد الراتب. وبشكل طبيعي، كلما زادت سنوات الخبرة زاد الأجر. وبشكل عام، يكسب موظفو استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا الذين يمتلكون خبرة من سنتين إلى خمس سنوات في المتوسط ​​32٪ أكثر من المبتدئين. المحترفون الذين يمتلكون خبرة أكثر من خمس سنوات يكسبون في المتوسط ​​36٪ أكثر من أولئك الذين لديهم خبرة عمل تقل عن خمس سنوات. مع خبرة تزيد عن عشر سنوات، يزداد الراتب بنسبة 21٪ و 14٪ إضافية لأولئك الذين تجاوزوا علامة الخمس عشرة سنة. تُعرض هذه الأرقام كإرشادات فقط. تصبح الأرقام أكثر أهمية إذا أخذ بعين الاعتبار وظيفة محددة.


الأرقام المدرجة هنا و نسب التغيير تعتمد بشكل كبير على طبيعة و مكان العمل. النسب المدرجة أعلاه تشمل كل الوظائف في كل القطاعات.
الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / استشارة تكنولوجيا المعلومات / تشيهواهوا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المكسيك استشارة تكنولوجيا المعلومات شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/information-technology/it-consultancy/salary-comparison-by-gender-monthly-mexico-it-consultancy.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في المكسيك، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 8%.

ذكور
37,100 MXN
إناث-7%
34,300 MXN
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المكسيك لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري المكسيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/salary-comparison-by-gender-monthly-mexico.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في تشيهواهوا في قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في المكسيك يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المكسيك استشارة تكنولوجيا المعلومات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/information-technology/it-consultancy/annual-salary-increment-rate-mexico-it-consultancy.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المكسيك / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المكسيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/annual-salary-increment-rate-mexico.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المكسيك هي 5%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في المكسيك

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المكسيك استشارة تكنولوجيا المعلومات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/information-technology/it-consultancy/annual-salary-bonus-rate-mexico-it-consultancy.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن استشارة تكنولوجيا المعلومات أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.



معدل أجور قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات في الساعة الواحدة


280 MXN في الساعة

متوسط الأجر في الساعة في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا هو 280 MXN. هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا هو 230 MXN. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
أكابولكو42,100 MXN
اكونا35,900 MXN
اغواسكالينتيس42,900 MXN
بوكا ديل ريو31,700 MXN
بوينا فيستا34,700 MXN
كامبيتشي35,400 MXN
كانكون42,000 MXN
سيلايا38,600 MXN
تشالكو33,000 MXN
شيتومال32,400 MXN
تشيكولوابان33,100 MXN
تشيهواهوا48,000 MXN
تشيلبانسينغو34,200 MXN
Chimalhuacan41,700 MXN
تشولولا دي ريفادابيا33,600 MXN
سيوداد أبوداكا40,300 MXN
سيوداد ديل كارمن33,200 MXN
سيوداد خواريز32,900 MXN
سيوداد لوبيز ماتيوس40,500 MXN
سيوداد أوبريجون38,100 MXN
سيوداد سانتا كاتارينا37,200 MXN
سيوداد فاليس30,800 MXN
سيوداد فيكتوريا37,700 MXN
Coacalco37,300 MXN
كواتزاكوالكوس35,600 MXN
كوليما31,400 MXN
قرطبة31,300 MXN
كووتيتلان إزكالي40,400 MXN
كواوتلا31,800 MXN
كويرنافاكا38,100 MXN
كولياكان43,600 MXN
ديليسياس30,600 MXN
دورانجو40,900 MXN
إكاتيبيك دي موريلوس49,000 MXN
إنسينادا37,500 MXN
فريسنيلو30,100 MXN
الجنرال اسكوبيدو39,100 MXN
غوميز بالاسيو36,900 MXN
غوادالاخارا48,700 MXN
غوادالوبي41,800 MXN
غوايماس29,500 MXN
هيرموسيلو42,700 MXN
هيدالغو ديل بارال29,200 MXN
إغوالا30,200 MXN
IRAPUATO39,500 MXN
إكستابالوكا38,000 MXN
جيوتيبيك32,900 MXN
لاباز35,600 MXN
ليون48,600 MXN
لوس موتشيس37,100 MXN
لوس رييس لا باز36,700 MXN
مانزانيلو30,900 MXN
ماتاموروس40,000 MXN
مازاتلان39,100 MXN
ميريدا42,800 MXN
Metepec35,000 MXN
مكسيكالي42,300 MXN
مكسيكو سيتي49,000 MXN
ميناتيتلان29,400 MXN
مونكلوفا35,000 MXN
مونتيري48,100 MXN
موريليا41,100 MXN
ناوكالبان47,600 MXN
نافوجوا29,100 MXN
نيزالكويوتل47,800 MXN
نوغاليس34,400 MXN
نويفو لاريدو39,100 MXN
أواكساكا36,100 MXN
أوجو دي أغوا36,100 MXN
اوريزابا29,700 MXN
باتشوكا36,000 MXN
بيدراس نيغراس32,000 MXN
بلايا ديل كارمن32,200 MXN
بوزا ريكا33,400 MXN
بويبلا48,700 MXN
بويرتو فالارتا34,500 MXN
كويريتارو41,500 MXN
رينوسا41,000 MXN
سالامانكا32,600 MXN
سالتيلو42,700 MXN
سان كريستوبال دي لاس كاساس33,800 MXN
سان خوان ديل ريو31,200 MXN
سان لويس بوتوسي42,200 MXN
سان لويس ريو كولورادو32,700 MXN
سان نيكولاس دي لوس غارزا39,700 MXN
سان بابلو دي لاس ساليناس34,000 MXN
سان بيدرو غرزا غارسيا29,600 MXN
سوليداد دي غراسيانو سانشيز36,000 MXN
تامبيكو37,500 MXN
تاباتشولا34,000 MXN
تهواكان35,900 MXN
تبيك38,300 MXN
تيخوانا48,400 MXN
تلالنيبانتلا دي باز41,500 MXN
تلاكويباكوي40,900 MXN
تولوكا40,200 MXN
تونالا39,400 MXN
توريون41,200 MXN
توكستلا جوتيريز40,700 MXN
أوروابان36,600 MXN
فيراكروز39,600 MXN
فيلا نيكولاس روميرو37,200 MXN
فيلاهيرموسا38,800 MXN
خالابا39,700 MXN
Xico38,500 MXN
زاكاتيكاس30,300 MXN
زامورا دي هيدالغو31,000 MXN
زابوبان48,300 MXN

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المكسيك في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.

القطاع الخاص
32,000 MXN
القطاع العام+9%
34,800 MXN
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مجال استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا؟

اي راتب بين 47,100 MXN و 49,600 MXN يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

متوسط الراتب الابتدائي في قطاع استشارة تكنولوجيا المعلومات في تشيهواهوا يتراوح ما بين 39,100 MXN و 44,200 MXN. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024