Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Ethical Hacker في الصين 2024

كم هو دخل وظيفة Ethical Hacker في الصين؟


معدل الراتب الشهري
26,300 CNY
( 316,000 CNY سنوي)

منخفض
13,400
CNY
المعدل
26,300
CNY
مرتفع
40,600
CNY
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Ethical Hacker في الصين يكسب في المتوسط حوالي 26,300 CNY. تتراوح الرواتب بين 13,400 CNY (الحد الأدنى) إلى 40,600 CNY (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Ethical Hacker في الصين يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Ethical Hacker في الصين

توزيع الرواتب الصين Ethical Hacker شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/median-and-salary-distribution-monthly-china-ethical-hacker.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
24,000 CNY أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
21,400 و 24,000 CNY
20% من الموظفين يتقاضون
15,500 CNY أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
15,500 و 21,400 CNY
الحد الأدنى
13,400 CNY
المتوسط
24,200 CNY
الحد الأعلى
40,600 CNY




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Ethical Hacker في الصين يتراوح ما بين 13,400 CNY (الحد الأدنى) و 40,600 CNY (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 24,200 CNY ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Ethical Hacker في الصين يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Ethical Hacker في الصين يتقاضون أقل من 19,900 CNY فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 27,500 CNY فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Ethical Hacker في الصين و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 15,500 CNY و 21,400 CNY. 20% من الأجور أقل من 15,500 CNY. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 21,400 CNY و 24,000 CNY. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 24,000 CNY.

مقارنة رواتب مهنة Ethical Hacker حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
15,100 CNY
2 - 5 سنة+31%
19,700 CNY
5 - 10 سنة+40%
27,500 CNY
10 - 15 سنة+20%
33,100 CNY
15 - 20 سنة+9%
36,000 CNY
20+ سنة+8%
38,800 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري الصين Ethical Hacker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-china-ethical-hacker.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Ethical Hacker.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 15,100 CNY.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 19,700 CNY، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 27,500 CNY و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 33,100 CNY تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 36,000 CNY و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 38,800 CNY، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
17,200 CNY
شهادة بكالوريوس+50%
25,900 CNY
شهادة الماسترز+48%
38,400 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري الصين Ethical Hacker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/salary-comparison-by-education-level-monthly-china-ethical-hacker.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Ethical Hacker حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 17,200 CNY.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 25,900 CNY، 50% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 38,400 CNY، 48% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الصين كلفتها تتراوح ما بين 147,000 CNY و 441,000 CNY و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Ethical Hacker / الصين

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الصين Ethical Hacker شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/salary-comparison-by-gender-monthly-china-ethical-hacker.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Ethical Hacker في الصين، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.

ذكور
27,800 CNY
إناث-10%
25,000 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الصين لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري الصين
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/salary-comparison-by-gender-monthly-china.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Ethical Hacker في الصين

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في الصين لمن يعملون في وظيفة Ethical Hacker؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Ethical Hacker في الصين يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الصين Ethical Hacker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/annual-salary-increment-rate-china-ethical-hacker.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الصين / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الصين
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/annual-salary-increment-rate-china.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الصين هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Ethical Hacker في الصين

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الصين Ethical Hacker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/information-technology/other-it/ethical-hacker/annual-salary-bonus-rate-china-ethical-hacker.jpg

70% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 30% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 1% و 3% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
30%
لا مكافئات
70%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Ethical Hacker في الصين


150 CNY في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Ethical Hacker في الصين هو 150 CNY.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Ethical Hacker في الصين هو 78 CNY. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
تقنية المعلومات-100%
اخصائي اختبار A / B24,100 CNY-9%
Applications System Specialist24,200 CNY-8%
محلل الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة32,500 CNY+23%
الذكاء الاصطناعي / مطور تعلم الآلة29,300 CNY+11%
الذكاء الاصطناعي / مسؤول أخلاقيات تعلم الآلة36,700 CNY+39%
متخصص في حوكمة الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة38,300 CNY+45%
الذكاء الاصطناعي / مسؤول تنفيذ التعلم الآلي40,500 CNY+54%
الذكاء الاصطناعي / قيادة التعلم الآلي39,900 CNY+51%
مسؤول الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة40,900 CNY+55%
متخصص موجه الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة28,400 CNY+8%
عالم أبحاث الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة37,800 CNY+43%
الذكاء الاصطناعي / مبيعات تعلم الآلة32,600 CNY+24%
الذكاء الاصطناعي / مهندس برمجيات التعلم الآلي30,700 CNY+17%
الذكاء الاصطناعي / إستراتيجي التعلم الآلي43,000 CNY+63%
مدرب الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة29,200 CNY+11%
Artificial Intelligence and Machine Learning Specialist34,800 CNY+32%
Artificial Intelligence Developer32,900 CNY+25%
Blockchain Associate27,400 CNY+4%
Blockchain Developer26,700 CNY+1%
مهندس Blockchain28,900 CNY+10%
خبير ChatGPT25,900 CNY-2%
Computer Animator25,300 CNY-4%
مهندس كمبيوتر24,000 CNY-9%
مهندس أجهزة الكمبيوتر22,700 CNY-14%
مشغل الحاسوب18,600 CNY-29%
Computer Support Specialist23,000 CNY-13%
فني حاسب22,400 CNY-15%
محرر22,600 CNY-14%
Data Center Specialist29,000 CNY+10%
Data Center Technician25,600 CNY-3%
أخصائي تصور البيانات28,200 CNY+7%
Deep Learning Developer27,600 CNY+5%
مستشار الأخلاق الرقمية32,500 CNY+23%
أخصائي التوثيق24,700 CNY-6%
Ethical Hacker26,300 CNY-0%
محلل نظم المعلومات الجغرافية24,700 CNY-6%
محلل BI28,900 CNY+10%
Hardware Design Engineer27,500 CNY+4%
Hardware Technician22,900 CNY-13%
Help Desk Analyst25,900 CNY-2%
Informatics Optimization Specialist28,800 CNY+9%
Information Assurance Analyst28,800 CNY+9%
Information Technology Infrastructure Engineer25,700 CNY-2%
Information Technology Quality Specialist28,000 CNY+6%
Information Technology Trainer30,600 CNY+16%
مصمم واجهات23,900 CNY-9%
Microsystems Engineer27,100 CNY+3%
مصمم واجهة المحمول28,800 CNY+9%
مهندس الشبكة العصبية32,900 CNY+25%
Numerical Control Programmer23,800 CNY-10%
مدير السجلات24,000 CNY-9%
محلل امتثال أتمتة العمليات الروبوتية27,500 CNY+4%
سكروم ماستر22,600 CNY-14%
مبيعات البرمجيات26,200 CNY-1%
أخصائي برامج26,000 CNY-1%
مختبر برمجيات24,300 CNY-8%
مهندس التخزين23,800 CNY-10%
مهندس النظم24,000 CNY-9%
تكامل النظم27,400 CNY+4%
مبيعات تقنية26,600 CNY+1%
المدرب الفني29,300 CNY+11%
كاتب تقني24,200 CNY-8%
اختبار23,800 CNY-10%
Usability Engineer28,300 CNY+7%
مستشار تجربة المستخدم29,200 CNY+11%
User Experience Design Expert29,300 CNY+11%
باحث تجربة المستخدم30,800 CNY+17%
User Interface Designer26,400 CNY+0%
مصمم ألعاب فيديو23,400 CNY-11%
مهندس الواقع الافتراضي / المعزز34,300 CNY+30%
أخصائي امتثال الواقع الافتراضي / المعزز32,600 CNY+24%
مستشار الواقع الافتراضي / المعزز38,500 CNY+46%
مصمم الواقع الافتراضي / المعزز37,200 CNY+41%
مطور الواقع الافتراضي / المعزز34,300 CNY+30%
صانع أفلام الواقع الافتراضي / المعزز41,100 CNY+56%
مطور ألعاب الواقع الافتراضي / الواقع المعزز34,400 CNY+31%
أخصائي تسويق بالواقع الافتراضي / المعزز34,600 CNY+31%
ضابط الواقع الافتراضي / المعزز41,400 CNY+57%
مستشار مبيعات الواقع الافتراضي / المعزز41,400 CNY+57%
مشغل محاكاة الواقع الافتراضي / المعزز28,500 CNY+8%
متخصص في الواقع الافتراضي / المعزز33,000 CNY+25%
فني واقع افتراضي / معزز29,400 CNY+12%
مدرب الواقع الافتراضي / المعزز39,700 CNY+51%
مصمم تجربة مستخدم للواقع الافتراضي / الواقع المعزز28,900 CNY+10%
أخصائي معلومات بصرية25,600 CNY-3%
مصمم الواجهة الصوتية21,700 CNY-18%
كاتب وموثق24,600 CNY-7%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
بكين28,800 CNY
قوانغتشو28,600 CNY
شنغهاي30,100 CNY
شنتشن25,400 CNY

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الصين في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
28,600 CNY
القطاع العام+6%
30,300 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Ethical Hacker في الصين؟

اي راتب بين 24,200 CNY و 27,500 CNY يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Ethical Hacker في الصين يتراوح ما بين 13,400 CNY و 19,900 CNY. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024