Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مصمم جرافيك في ألمانيا 2024

كم هو دخل وظيفة مصمم جرافيك في ألمانيا؟


معدل الراتب الشهري
2,420 يورو
( 29,100 يورو سنوي)

منخفض
1,120
يورو
المعدل
2,420
يورو
مرتفع
3,850
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يكسب في المتوسط حوالي 2,420 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,120 يورو (الحد الأدنى) إلى 3,850 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا

توزيع الرواتب ألمانيا مصمم جرافيك شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/median-and-salary-distribution-monthly-germany-graphic-designer.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
2,300 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,010 و 2,300 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
1,390 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,390 و 2,010 يورو
الحد الأدنى
1,120 يورو
المتوسط
2,320 يورو
الحد الأعلى
3,850 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يتراوح ما بين 1,120 يورو (الحد الأدنى) و 3,850 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 2,320 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يتقاضون أقل من 1,870 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,670 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مصمم جرافيك في ألمانيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,390 يورو و 2,010 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,390 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,010 يورو و 2,300 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,300 يورو.

مقارنة رواتب مهنة مصمم جرافيك حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
1,270 يورو
2 - 5 سنة+33%
1,690 يورو
5 - 10 سنة+48%
2,500 يورو
10 - 15 سنة+22%
3,050 يورو
15 - 20 سنة+9%
3,320 يورو
20+ سنة+8%
3,590 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري ألمانيا مصمم جرافيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-germany-graphic-designer.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مصمم جرافيك.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,270 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,690 يورو، 33% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,500 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,050 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,320 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,590 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
1,550 يورو
شهادة مهنية+18%
1,830 يورو
شهادة بكالوريوس+45%
2,650 يورو
شهادة الماسترز+31%
3,470 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري ألمانيا مصمم جرافيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/salary-comparison-by-education-level-monthly-germany-graphic-designer.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مصمم جرافيك حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,550 يورو.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,830 يورو، 18% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,650 يورو، 45% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 3,470 يورو، 31% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في ألمانيا كلفتها تتراوح ما بين 19,100 يورو و 57,400 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مصمم جرافيك / ألمانيا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث ألمانيا مصمم جرافيك شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/salary-comparison-by-gender-monthly-germany-graphic-designer.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
2,490 يورو
إناث-6%
2,350 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في ألمانيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/salary-comparison-by-gender-monthly-germany.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مصمم جرافيك في ألمانيا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ألمانيا لمن يعملون في وظيفة مصمم جرافيك؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا مصمم جرافيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/annual-salary-increment-rate-germany-graphic-designer.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

ألمانيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/annual-salary-increment-rate-germany.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في ألمانيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مصمم جرافيك في ألمانيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات ألمانيا مصمم جرافيك
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/media-broadcasting-arts-entertainment/graphic-designer/annual-salary-bonus-rate-germany-graphic-designer.jpg

65% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 35% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
35%
لا مكافئات
65%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مصمم جرافيك في ألمانيا


14 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مصمم جرافيك في ألمانيا هو 14 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا هو 6 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الفن / الترفيه / التلفاز / الراديو-100%
3D فنان3,120 يورو+29%
مصمم 3D3,060 يورو+26%
3D Generalist2,770 يورو+14%
3D Visualization Specialist3,200 يورو+32%
Acrobatic Rigger2,220 يورو-8%
ممثل4,550 يورو+88%
Art Administrator3,390 يورو+40%
مدير فني4,420 يورو+82%
Art Lead4,330 يورو+79%
خلق الذكاء الاصطناعي منشئ الفن3,200 يورو+32%
مساعد مدير الإعلام3,730 يورو+54%
Associate Producer4,620 يورو+91%
Broadcast and Sound Engineer2,970 يورو+23%
Broadcast Associate2,420 يورو-0%
Broadcast News Analyst3,350 يورو+38%
فني البث2,030 يورو-16%
بث صحفي4,170 يورو+72%
Broadcasting Presenter4,480 يورو+85%
Camera Equipment Repairer2,270 يورو-6%
مشغل الكاميرا2,160 يورو-11%
كارتونيست / الرسوم المتحركة3,090 يورو+28%
CAS Engineer3,570 يورو+47%
الرقابة التنفيذية3,980 يورو+64%
كبير مسؤولي وسائل التواصل الاجتماعي5,700 يورو+140%
مصمم الرقص2,970 يورو+23%
خبير ألوان1,720 يورو-29%
Communications Manager4,850 يورو+100%
منسق المحتوى2,750 يورو+13%
Correspondent3,790 يورو+56%
مدير الرقص3,220 يورو+33%
راقصة / راقص3,100 يورو+28%
مدير المحتوى الرقمي5,010 يورو+110%
مروج الموسيقى الرقمية4,120 يورو+70%
Director of Photography3,630 يورو+50%
Disc Jockey2,110 يورو-13%
المصور السينمائي بدون طيار3,280 يورو+35%
مساعد التحرير1,820 يورو-25%
مدير الفعاليات3,520 يورو+45%
مصمم جرافيك2,420 يورو-0%
Illustrator2,620 يورو+8%
Industrial Designer2,080 يورو-14%
مدير التسويق المؤثر4,580 يورو+89%
أخصائي التواصل مع المؤثرين3,510 يورو+45%
Instructional Designer2,050 يورو-15%
مدير مجتمع الإنترنت3,150 يورو+30%
منتج راديو الإنترنت5,230 يورو+120%
صحافي4,000 يورو+65%
مدير البث المباشر2,940 يورو+21%
منتج البث المباشر4,330 يورو+79%
أخصائي البث المباشر3,270 يورو+35%
Makeup Artist2,300 يورو-5%
مدير تصميم الوسائط6,000 يورو+150%
مشغل وسائل الإعلام1,930 يورو-20%
مدير العمليات الإعلامية4,500 يورو+86%
مخطط إعلامي3,020 يورو+25%
منتج وسائل الإعلام4,450 يورو+84%
مدير تطوير المنتجات الإعلامية5,910 يورو+140%
مدير الإنتاج الإعلامي5,670 يورو+130%
مدير برنامج اإلعالم6,240 يورو+160%
المدير التنفيذي للعلاقات الإعلامية6,140 يورو+150%
مدير العلاقات الإعلامية5,770 يورو+140%
Media Sales Manager6,340 يورو+160%
Movement and Dance Coordinator3,290 يورو+36%
منسق الوسائط المتعددة2,420 يورو-0%
مصمم الوسائط المتعددة2,380 يورو-2%
مستشار الموسيقى3,120 يورو+29%
منتج موسيقى4,630 يورو+91%
موسيقي او عازف2,530 يورو+4%
News Associate2,930 يورو+21%
News Reporter4,210 يورو+74%
منسق المجتمع عبر الإنترنت2,950 يورو+22%
أخصائي إعلان بودكاست3,260 يورو+35%
منتج بودكاست3,370 يورو+39%
مساعد ما بعد الإنتاج2,050 يورو-15%
Producer5,610 يورو+130%
مصمم المنتج2,210 يورو-9%
مخطط المنتجات2,860 يورو+18%
Production Artist2,910 يورو+20%
مساعد انتاج2,110 يورو-13%
مدير الإنتاج4,770 يورو+97%
فني إنتاج1,930 يورو-20%
باحث برنامج3,540 يورو+46%
منسق الترويج2,670 يورو+10%
مدير الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي4,000 يورو+65%
مسؤول الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي3,370 يورو+39%
مهندس صوت2,870 يورو+18%
Sound Engineering Technician1,690 يورو-30%
مرحلة فني1,750 يورو-28%
محرر فرعي2,080 يورو-14%
منتج تنفيذي تلفزيوني6,450 يورو+170%
مهندس النقل3,280 يورو+35%
محرر فيديوهات2,610 يورو+8%
منتج فيديو3,390 يورو+40%
مصور فيديو3,130 يورو+29%
منشئ محتوى الواقع الافتراضي / المعزز5,220 يورو+120%
مصمم مجموعة افتراضية3,670 يورو+51%
أخصائي التدريج الافتراضي3,710 يورو+53%
مصمم بصري3,150 يورو+30%
فنان مؤثرات بصرية3,400 يورو+40%
فنان صوتي3,020 يورو+25%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
البرلينية2,550 يورو
دورتموند2,320 يورو
فرانكفورت2,410 يورو
هامبورغ2,710 يورو
ميونخ2,610 يورو
شتوتغارت2,270 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
3,740 يورو
القطاع العام+5%
3,910 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مصمم جرافيك في ألمانيا؟

اي راتب بين 2,320 يورو و 2,670 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مصمم جرافيك في ألمانيا يتراوح ما بين 1,120 يورو و 1,870 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024