Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا 2024

كم هو دخل وظيفة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا؟


معدل الراتب الشهري
4,340 يورو
( 52,100 يورو سنوي)

منخفض
2,000
يورو
المعدل
4,340
يورو
مرتفع
6,900
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يكسب في المتوسط حوالي 4,340 يورو. تتراوح الرواتب بين 2,000 يورو (الحد الأدنى) إلى 6,900 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا

توزيع الرواتب ألمانيا مستشار تأهيل مهني شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/median-and-salary-distribution-monthly-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
4,120 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
3,610 و 4,120 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
2,490 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,490 و 3,610 يورو
الحد الأدنى
2,000 يورو
المتوسط
4,150 يورو
الحد الأعلى
6,900 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يتراوح ما بين 2,000 يورو (الحد الأدنى) و 6,900 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 4,150 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يتقاضون أقل من 3,350 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 4,780 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 2,490 يورو و 3,610 يورو. 20% من الأجور أقل من 2,490 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 3,610 يورو و 4,120 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 4,120 يورو.

مقارنة رواتب مهنة مستشار تأهيل مهني حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
2,270 يورو
2 - 5 سنة+34%
3,030 يورو
5 - 10 سنة+48%
4,480 يورو
10 - 15 سنة+22%
5,460 يورو
15 - 20 سنة+9%
5,950 يورو
20+ سنة+8%
6,440 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري ألمانيا مستشار تأهيل مهني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مستشار تأهيل مهني.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,270 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 3,030 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 4,480 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 5,460 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 5,950 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 6,440 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
2,590 يورو
شهادة الماسترز+57%
4,060 يورو
دكتوراه+68%
6,810 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري ألمانيا مستشار تأهيل مهني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/salary-comparison-by-education-level-monthly-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مستشار تأهيل مهني حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,590 يورو.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 4,060 يورو، 57% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 6,810 يورو، 68% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في ألمانيا كلفتها تتراوح ما بين 19,100 يورو و 57,400 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مستشار تأهيل مهني / ألمانيا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث ألمانيا مستشار تأهيل مهني شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/salary-comparison-by-gender-monthly-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
4,470 يورو
إناث-6%
4,210 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في ألمانيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/salary-comparison-by-gender-monthly-germany.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مستشار تأهيل مهني في ألمانيا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ألمانيا لمن يعملون في وظيفة مستشار تأهيل مهني؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا مستشار تأهيل مهني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/annual-salary-increment-rate-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

ألمانيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/annual-salary-increment-rate-germany.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في ألمانيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مستشار تأهيل مهني في ألمانيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات ألمانيا مستشار تأهيل مهني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/counseling/vocational-rehabilitation-counselor/annual-salary-bonus-rate-germany-vocational-rehabilitation-counselor.jpg

38% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 62% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
62%
لا مكافئات
38%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا


25 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا هو 25 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا هو 12 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الاستشارة المجتمعية-100%
مدرب علاج القبول والالتزام3,730 يورو-14%
مدير خدمات التبني4,960 يورو+14%
مستشار كحول ومخدرات4,140 يورو-5%
مساعد مدرس1,810 يورو-58%
مستشار وظائف4,370 يورو+1%
مستشار الانتقال الوظيفي4,060 يورو-6%
مستشار4,400 يورو+1%
معالج طهي3,380 يورو-22%
مستشار التنمر الإلكتروني3,570 يورو-18%
مستشار منع التنمر الإلكتروني3,800 يورو-12%
مدرب العلاج السلوكي الجدلي4,290 يورو-1%
أخصائي التخلص من السموم الرقمية3,920 يورو-10%
مدير خدمات التأهيل5,630 يورو+30%
استشاري الإعاقة3,460 يورو-20%
مستشار التوظيف4,200 يورو-3%
مدرب تنفيذي4,700 يورو+8%
معالج إزالة حساسية حركة العين وإعادة المعالجة3,910 يورو-10%
محامي الأسرة3,130 يورو-28%
Family Services Specialist3,200 يورو-26%
Family Support Specialist4,450 يورو+3%
عامل شاب1,480 يورو-66%
مستشار ادمان القمار4,250 يورو-2%
مستشار إدمان الألعاب4,010 يورو-8%
Guidance Counselor4,280 يورو-1%
مدير التوجيه5,410 يورو+25%
مدرب أسلوب الحياة4,040 يورو-7%
مستشار الصحة العقلية5,030 يورو+16%
Mental Health Therapist4,210 يورو-3%
مدرب اليقظة4,130 يورو-5%
مستشار الإدمان على الإنترنت4,340 يورو-0%
منسق مجموعة الدعم عبر الإنترنت3,630 يورو-16%
معالج عبر الإنترنت3,720 يورو-14%
منسق البرامج2,570 يورو-41%
الطبيب النفسي5,880 يورو+35%
مستشار العلاقات4,390 يورو+1%
أخصائي نوم4,090 يورو-6%
مستشار وسائل التواصل الاجتماعي3,850 يورو-11%
الإشراف على المستشار4,630 يورو+7%
مستشار أو معالج إدمان تقني4,200 يورو-3%
مستشار الصحة البُعادية4,010 يورو-8%
طبيب نفساني5,030 يورو+16%
مدرب العلاج السلوكي المعرفي المركّز على الصدمات4,670 يورو+8%
مستشار افتراضي3,980 يورو-8%
مستشار تأهيل مهني4,340 يورو-0%
مرشد مصالح الشباب2,390 يورو-45%
مستشار رعاية الشباب4,610 يورو+6%
أخصائي رعاية الشباب2,880 يورو-34%
مدير تنمية الشباب5,650 يورو+30%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
البرلينية5,360 يورو
دورتموند4,190 يورو
فرانكفورت4,910 يورو
هامبورغ4,860 يورو
ميونخ4,880 يورو
شتوتغارت4,820 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
3,740 يورو
القطاع العام+5%
3,910 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا؟

اي راتب بين 4,150 يورو و 4,780 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مستشار تأهيل مهني في ألمانيا يتراوح ما بين 2,000 يورو و 3,350 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024