سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ 2024
كم هو دخل وظيفة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ؟
منخفض
13,400
HKD المعدل
28,500
HKD مرتفع
45,000
HKD
الموظف في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يكسب في المتوسط حوالي 28,500 HKD. تتراوح الرواتب بين 13,400 HKD (الحد الأدنى) إلى 45,000 HKD (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
26,800 HKD أو أكثر
23,500 و 26,800 HKD
16,400 HKD أو أقل
16,400 و 23,500 HKD
 13,400 HKD |
27,000 HKD |
45,000 HKD |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يتراوح ما بين 13,400 HKD (الحد الأدنى) و 45,000 HKD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 27,000 HKD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يتقاضون أقل من 21,800 HKD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 31,000 HKD فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 16,400 HKD و 23,500 HKD. 20% من الأجور أقل من 16,400 HKD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 23,500 HKD و 26,800 HKD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 26,800 HKD.
مقارنة رواتب مهنة مدير مجتمع الإنترنت حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 15,400 HKD | |
| 2 - 5 سنة | +38% | 21,300 HKD |
| 5 - 10 سنة | +42% | 30,300 HKD |
| 10 - 15 سنة | +22% | 36,900 HKD |
| 15 - 20 سنة | +6% | 39,000 HKD |
| 20+ سنة | +9% | 42,400 HKD |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير مجتمع الإنترنت.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 15,400 HKD.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 21,300 HKD، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 30,300 HKD و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 36,900 HKD تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 39,000 HKD و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 42,400 HKD، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة مدرسية | 19,100 HKD | |
| شهادة مهنية | +17% | 22,200 HKD |
| شهادة بكالوريوس | +45% | 32,300 HKD |
| شهادة الماسترز | +31% | 42,400 HKD |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير مجتمع الإنترنت حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة مدرسية
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 19,100 HKD.
مستوى 2: شهادة مهنية
في هذا المستوى يصبح الراتب 22,200 HKD، 17% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 3: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى يصبح الراتب 32,300 HKD، 45% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 4: شهادة الماسترز
في هذا المستوى يصبح الراتب 42,400 HKD، 31% أكثر من المستوى السابق.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في هونغ كونغ كلفتها تتراوح ما بين 184,000 HKD و 551,000 HKD و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير مجتمع الإنترنت / هونغ كونغ
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 9%.
| ذكور | 29,900 HKD | |
| إناث | -9% | 27,300 HKD |
رواتب الذكور والاناث في هونغ كونغ لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في هونغ كونغ لمن يعملون في وظيفة مدير مجتمع الإنترنت؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب7% و ذلك كل 29 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 4% كل 29 شهر.
هونغ كونغ / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/hong-kong/media-broadcasting-arts-entertainment/internet-community-manager/annual-salary-bonus-rate-hong-kong-internet-community-manager.jpg
60% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 40% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 40% | |
| لا مكافئات | 60% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ
160 HKD في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ هو 160 HKD.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ هو 77 HKD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| الفن / الترفيه / التلفاز / الراديو |  -100% | |
| 3D فنان | 29,000 HKD |  +2% |
| مصمم 3D | 30,500 HKD | +7% |
| 3D Generalist | 25,900 HKD | -9% |
| 3D Visualization Specialist | 30,900 HKD | +9% |
| Acrobatic Rigger | 20,200 HKD | -29% |
| ممثل | 42,500 HKD | +49% |
| Art Administrator | 31,700 HKD | +11% |
| مدير فني | 41,900 HKD | +47% |
| Art Lead | 38,400 HKD | +35% |
| خلق الذكاء الاصطناعي منشئ الفن | 29,000 HKD | +2% |
| مساعد مدير الإعلام | 34,600 HKD | +22% |
| Associate Producer | 42,300 HKD | +49% |
| Broadcast and Sound Engineer | 27,600 HKD | -3% |
| Broadcast Associate | 22,900 HKD | -20% |
| Broadcast News Analyst | 32,100 HKD | +13% |
| فني البث | 19,500 HKD | -31% |
| بث صحفي | 37,800 HKD | +33% |
| Broadcasting Presenter | 42,500 HKD | +49% |
| Camera Equipment Repairer | 21,000 HKD | -26% |
| مشغل الكاميرا | 19,400 HKD | -32% |
| كارتونيست / الرسوم المتحركة | 30,300 HKD | +7% |
| CAS Engineer | 32,500 HKD | +14% |
| الرقابة التنفيذية | 37,200 HKD | +31% |
| كبير مسؤولي وسائل التواصل الاجتماعي | 53,700 HKD | +89% |
| مصمم الرقص | 28,700 HKD | +1% |
| خبير ألوان | 16,300 HKD | -43% |
| Communications Manager | 44,900 HKD | +58% |
| منسق المحتوى | 26,900 HKD | -5% |
| Correspondent | 36,000 HKD | +27% |
| مدير الرقص | 31,200 HKD | +10% |
| راقصة / راقص | 27,600 HKD | -3% |
| مدير المحتوى الرقمي | 45,300 HKD | +59% |
| مروج الموسيقى الرقمية | 37,600 HKD | +32% |
| Director of Photography | 34,300 HKD | +21% |
| Disc Jockey | 21,000 HKD | -26% |
| المصور السينمائي بدون طيار | 31,700 HKD | +11% |
| مساعد التحرير | 17,700 HKD | -38% |
| مدير الفعاليات | 32,300 HKD | +14% |
| مصمم جرافيك | 22,100 HKD | -22% |
| Illustrator | 23,300 HKD | -18% |
| Industrial Designer | 19,300 HKD | -32% |
| مدير التسويق المؤثر | 40,700 HKD | +43% |
| أخصائي التواصل مع المؤثرين | 31,700 HKD | +11% |
| Instructional Designer | 21,000 HKD | -26% |
| مدير مجتمع الإنترنت | 28,500 HKD | +0% |
| منتج راديو الإنترنت | 51,000 HKD | +79% |
| صحافي | 37,200 HKD | +31% |
| مدير البث المباشر | 28,000 HKD | -2% |
| منتج البث المباشر | 41,900 HKD | +47% |
| أخصائي البث المباشر | 32,100 HKD | +13% |
| Makeup Artist | 20,600 HKD | -28% |
| مدير تصميم الوسائط | 55,800 HKD | +96% |
| مشغل وسائل الإعلام | 18,200 HKD | -36% |
| مدير العمليات الإعلامية | 43,200 HKD | +52% |
| مخطط إعلامي | 29,500 HKD | +4% |
| منتج وسائل الإعلام | 39,900 HKD | +40% |
| مدير تطوير المنتجات الإعلامية | 53,900 HKD | +89% |
| مدير الإنتاج الإعلامي | 52,500 HKD | +85% |
| مدير برنامج اإلعالم | 58,700 HKD | +110% |
| المدير التنفيذي للعلاقات الإعلامية | 56,200 HKD | +98% |
| مدير العلاقات الإعلامية | 55,200 HKD | +94% |
| Media Sales Manager | 64,400 HKD | +130% |
| Movement and Dance Coordinator | 31,600 HKD | +11% |
| منسق الوسائط المتعددة | 21,300 HKD | -25% |
| مصمم الوسائط المتعددة | 21,300 HKD | -25% |
| مستشار الموسيقى | 29,900 HKD | +5% |
| منتج موسيقى | 46,000 HKD | +62% |
| موسيقي او عازف | 23,000 HKD | -19% |
| News Associate | 29,800 HKD | +5% |
| News Reporter | 39,400 HKD | +38% |
| منسق المجتمع عبر الإنترنت | 29,700 HKD | +4% |
| أخصائي إعلان بودكاست | 31,300 HKD | +10% |
| منتج بودكاست | 32,900 HKD | +16% |
| مساعد ما بعد الإنتاج | 19,900 HKD | -30% |
| Producer | 54,100 HKD | +90% |
| مصمم المنتج | 22,000 HKD | -23% |
| مخطط المنتجات | 29,000 HKD | +2% |
| Production Artist | 29,500 HKD | +4% |
| مساعد انتاج | 19,200 HKD | -33% |
| مدير الإنتاج | 44,000 HKD | +55% |
| فني إنتاج | 18,000 HKD | -37% |
| باحث برنامج | 33,600 HKD | +18% |
| منسق الترويج | 25,500 HKD | -10% |
| مدير الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 38,000 HKD | +34% |
| مسؤول الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 32,400 HKD | +14% |
| مهندس صوت | 27,100 HKD | -5% |
| Sound Engineering Technician | 16,200 HKD | -43% |
| مرحلة فني | 15,800 HKD | -44% |
| محرر فرعي | 19,500 HKD | -31% |
| منتج تنفيذي تلفزيوني | 65,500 HKD | +130% |
| مهندس النقل | 30,100 HKD | +6% |
| محرر فيديوهات | 24,300 HKD | -15% |
| منتج فيديو | 32,300 HKD | +14% |
| مصور فيديو | 27,400 HKD | -4% |
| منشئ محتوى الواقع الافتراضي / المعزز | 47,200 HKD | +66% |
| مصمم مجموعة افتراضية | 33,800 HKD | +19% |
| أخصائي التدريج الافتراضي | 34,700 HKD | +22% |
| مصمم بصري | 30,400 HKD | +7% |
| فنان مؤثرات بصرية | 31,100 HKD | +9% |
| فنان صوتي | 27,100 HKD | -5% |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في هونغ كونغ في مختلف المجالات هو 10% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 35,600 HKD | |
| القطاع العام | +10% | 39,300 HKD |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ؟
اي راتب بين 27,000 HKD و 31,000 HKD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة مدير مجتمع الإنترنت في هونغ كونغ يتراوح ما بين 13,400 HKD و 21,800 HKD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.