سلم الرواتب و الأجور لمهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور 2024
كم هو دخل وظيفة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور؟
منخفض
1,570
MYR المعدل
3,020
MYR مرتفع
4,620
MYR
الموظف في مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يكسب في المتوسط حوالي 3,020 MYR. تتراوح الرواتب بين 1,570 MYR (الحد الأدنى) إلى 4,620 MYR (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
2,730 MYR أو أكثر
2,440 و 2,730 MYR
1,780 MYR أو أقل
1,780 و 2,440 MYR
 1,570 MYR |
2,750 MYR |
4,620 MYR |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يتراوح ما بين 1,570 MYR (الحد الأدنى) و 4,620 MYR (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 2,750 MYR ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يتقاضون أقل من 2,280 MYR فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,120 MYR فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,780 MYR و 2,440 MYR. 20% من الأجور أقل من 1,780 MYR. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,440 MYR و 2,730 MYR. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,730 MYR.
مقارنة رواتب مهنة مصفف الشعر للرجال حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 1,780 MYR | |
| 2 - 5 سنة | +34% | 2,390 MYR |
| 5 - 10 سنة | +30% | 3,110 MYR |
| 10 - 15 سنة | +21% | 3,770 MYR |
| 15 - 20 سنة | +9% | 4,120 MYR |
| 20+ سنة | +5% | 4,330 MYR |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مصفف الشعر للرجال.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,780 MYR.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,390 MYR، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,110 MYR و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,770 MYR تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,120 MYR و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,330 MYR، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة مدرسية | 2,120 MYR | |
| شهادة مهنية | +43% | 3,030 MYR |
| شهادة بكالوريوس | +38% | 4,190 MYR |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مصفف الشعر للرجال حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة مدرسية
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,120 MYR.
مستوى 2: شهادة مهنية
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,030 MYR، 43% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 3: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,190 MYR، 38% أكثر من المستوى السابق.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مصفف الشعر للرجال / كوالا لامبور
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مصفف الشعر للرجال في ماليزيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 7%.
| ذكور | 2,950 MYR | |
| إناث | -6% | 2,760 MYR |
رواتب الذكور والاناث في ماليزيا لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في كوالا لامبور لمن يعملون في وظيفة مصفف الشعر للرجال؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة مصفف الشعر للرجال في ماليزيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.
ماليزيا / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مصفف الشعر للرجال في ماليزيا
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/fitness-hair-beauty/men-hair-stylist/annual-salary-bonus-rate-malaysia-men-hair-stylist.jpg
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | % | |
| لا مكافئات | 100% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور
17 MYR في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور هو 17 MYR.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور هو 9 MYR. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| خدمات التجميل |  -100% | |
| Aromatherapist | 7,520 MYR |  +150% |
| Art Therapist | 5,310 MYR | +76% |
| Assistant Spa Manager | 5,900 MYR | +95% |
| مصمم ملابس رياضية | 4,900 MYR | +62% |
| ممارس الايورفيدا | 4,760 MYR | +58% |
| Beauty Advisor | 5,890 MYR | +95% |
| خبير جمال و أناقة | 6,760 MYR | +120% |
| منسق محل جمال و أناقة | 3,920 MYR | +30% |
| Beauty Specialist | 5,980 MYR | +98% |
| مدير التموين منتجات الجمال | 9,730 MYR | +220% |
| معالجة بشرة و شعر | 5,950 MYR | +97% |
| مدرب ايجابية الجسم | 5,940 MYR | +97% |
| مبيعات مستحضرات التجميل | 3,190 MYR | +6% |
| خبير تجميل | 4,700 MYR | +56% |
| مدير منتجع صحي | 10,100 MYR | +230% |
| Esthetician | 2,590 MYR | -14% |
| Fitness and Wellness Coordinator | 6,170 MYR | +100% |
| Fitness Instructor | 4,040 MYR | +34% |
| نموذج اللياقة البدنية | 6,330 MYR | +110% |
| مستشار الجمال الأخضر | 6,980 MYR | +130% |
| Grooming Salon Manager | 8,730 MYR | +190% |
| أخصائي استبدال الشعر | 9,030 MYR | +200% |
| مصفف الشعر | 3,330 MYR | +10% |
| Health Coach | 7,740 MYR | +160% |
| Health Educator | 8,980 MYR | +200% |
| مدرب الصحة الشاملة | 5,580 MYR | +85% |
| التغذية الشموليّة | 5,800 MYR | +92% |
| فني تمديد لاش | 2,970 MYR | -2% |
| Manicurist and Pedicurist | 2,260 MYR | -25% |
| معالج بالتدليك | 4,580 MYR | +52% |
| مدلك | 3,640 MYR | +21% |
| اخصائي العناية بالرجل | 3,400 MYR | +13% |
| مصفف الشعر للرجال | 3,020 MYR | +0% |
| أخصائي ميكروبلادينج | 3,780 MYR | +25% |
| مستشار العلاج الطبيعي | 7,560 MYR | +150% |
| ناتوروباث و أكوبونتوريست | 3,090 MYR | +2% |
| العلاج المهني | 4,550 MYR | +51% |
| Occupational Therapy Assistant | 3,490 MYR | +16% |
| العلاج الطبيعي أتندانت | 3,410 MYR | +13% |
| المعالج الترفيهي | 4,470 MYR | +48% |
| مساعد صالون | 3,510 MYR | +16% |
| مدير صالون | 9,770 MYR | +220% |
| مستشار علامة تجارية للعناية بالبشرة | 6,920 MYR | +130% |
| مدير سبا | 10,000 MYR | +230% |
| سبا المشرف | 8,170 MYR | +170% |
| Sport and Recreation Manager | 11,100 MYR | +270% |
| مستشار الموضة المستدامة | 6,010 MYR | +99% |
| فنان وشم | 2,700 MYR | -11% |
| استشاري إنقاص الوزن | 10,100 MYR | +230% |
| مدرب يوغا | 6,440 MYR | +110% |
| مدرس زومبا | 4,660 MYR | +54% |
الرواتب حسب المدينة
| المدينة | معدل الرواتب |
| جوهور باهرو | 2,760 MYR |
| كوالا لامبور | 3,020 MYR |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ماليزيا في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 6,340 MYR | |
| القطاع العام | +9% | 6,900 MYR |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور؟
اي راتب بين 2,750 MYR و 3,120 MYR يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة مصفف الشعر للرجال في كوالا لامبور يتراوح ما بين 1,570 MYR و 2,280 MYR. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.