Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة فني نفسي في المغرب 2024

كم هو دخل وظيفة فني نفسي في المغرب؟


معدل الراتب الشهري
15,600 درهم
( 188,000 درهم سنوي)

منخفض
7,350
درهم
المعدل
15,600
درهم
مرتفع
24,700
درهم
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة فني نفسي في المغرب يكسب في المتوسط حوالي 15,600 درهم. تتراوح الرواتب بين 7,350 درهم (الحد الأدنى) إلى 24,700 درهم (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة فني نفسي في المغرب يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة فني نفسي في المغرب

توزيع الرواتب المغرب فني نفسي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/health-and-medical/patient-care/psychiatric-technician/median-and-salary-distribution-monthly-morocco-psychiatric-technician.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
14,700 درهم أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
12,900 و 14,700 درهم
20% من الموظفين يتقاضون
9,000 درهم أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
9,000 و 12,900 درهم
الحد الأدنى
7,350 درهم
المتوسط
14,800 درهم
الحد الأعلى
24,700 درهم




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة فني نفسي في المغرب يتراوح ما بين 7,350 درهم (الحد الأدنى) و 24,700 درهم (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 14,800 درهم ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة فني نفسي في المغرب يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة فني نفسي في المغرب يتقاضون أقل من 12,000 درهم فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 17,000 درهم فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة فني نفسي في المغرب و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 9,000 درهم و 12,900 درهم. 20% من الأجور أقل من 9,000 درهم. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 12,900 درهم و 14,700 درهم. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 14,700 درهم.

مقارنة رواتب مهنة فني نفسي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
8,480 درهم
2 - 5 سنة+38%
11,700 درهم
5 - 10 سنة+42%
16,600 درهم
10 - 15 سنة+22%
20,300 درهم
15 - 20 سنة+6%
21,400 درهم
20+ سنة+9%
23,300 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري المغرب فني نفسي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/health-and-medical/patient-care/psychiatric-technician/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-morocco-psychiatric-technician.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة فني نفسي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 8,480 درهم.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 11,700 درهم، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 16,600 درهم و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 20,300 درهم تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 21,400 درهم و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 23,300 درهم، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / فني نفسي / المغرب

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المغرب فني نفسي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/health-and-medical/patient-care/psychiatric-technician/salary-comparison-by-gender-monthly-morocco-psychiatric-technician.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة فني نفسي في المغرب، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 13%.

ذكور
14,700 درهم
إناث+14%
16,800 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المغرب لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري المغرب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/salary-comparison-by-gender-monthly-morocco.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال فني نفسي في المغرب

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في المغرب لمن يعملون في وظيفة فني نفسي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة فني نفسي في المغرب يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المغرب فني نفسي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/health-and-medical/patient-care/psychiatric-technician/annual-salary-increment-rate-morocco-psychiatric-technician.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المغرب / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المغرب
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/annual-salary-increment-rate-morocco.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المغرب هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال فني نفسي في المغرب

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المغرب فني نفسي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/morocco/health-and-medical/patient-care/psychiatric-technician/annual-salary-bonus-rate-morocco-psychiatric-technician.jpg

68% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 32% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
32%
لا مكافئات
68%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.



الأجر بالساعة لمهنة فني نفسي في المغرب


90 درهم في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة فني نفسي في المغرب هو 90 درهم.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة فني نفسي في المغرب هو 42 درهم. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الطبابة و الاستشفاء-100%
Assistant Occupational Therapist14,800 درهم-5%
Assistant Physical Therapist14,800 درهم-5%
Cardiopulmonary Rehab Spcialist23,100 درهم+48%
مساعد الرعاية12,400 درهم-21%
Caregiver10,400 درهم-34%
Clinic Assistant12,900 درهم-18%
مدير عيادة29,100 درهم+86%
Clinic Navigator13,200 درهم-16%
Clinical Social Worker14,500 درهم-7%
Dietetic Technician13,500 درهم-14%
Emergency Response Specialist18,600 درهم+19%
Family Nurse Practitioner18,200 درهم+16%
مساعد العناية الصحية13,200 درهم-16%
Health Unit Coordinator14,100 درهم-10%
Healthcare Assistant14,300 درهم-9%
Healthcare Consultant28,100 درهم+80%
Home Health Aide14,700 درهم-6%
قسيس مستشفى16,500 درهم+5%
Medical Biller9,660 درهم-38%
Medical Office Assistant13,200 درهم-16%
Medical Scribe14,800 درهم-5%
Medical Social Worker12,800 درهم-18%
Medication Aide14,600 درهم-7%
Mental Health Aide14,500 درهم-7%
فني الصحة النفسية14,700 درهم-6%
Mental Health Worker14,900 درهم-5%
Mobile Phlebotomist11,100 درهم-29%
Nurse Educator17,400 درهم+11%
Nutrition Services Aide19,600 درهم+25%
Oncology Specialty Representative18,700 درهم+20%
محامي المريض18,500 درهم+18%
منسق رعاية المرضى18,900 درهم+21%
مدير رعاية المرضى29,700 درهم+90%
خدمات رعاية المرضى التنفيذية22,300 درهم+43%
Patient Care Technician13,500 درهم-14%
منسق تجربة المريض19,200 درهم+23%
منسق إدارة المرضى13,500 درهم-14%
مسجل المريض10,100 درهم-35%
مدير علاقات المرضى25,400 درهم+62%
ممثل المريض13,600 درهم-13%
مدير سلامة المرضى23,700 درهم+51%
أخصائي سلامة المرضى18,800 درهم+20%
Patient Services Coordinator22,300 درهم+43%
مدير خدمات المرضى30,900 درهم+98%
Patient Sitter11,600 درهم-26%
Physical Therapy Aide13,300 درهم-15%
Physical Therapy Assistant12,600 درهم-19%
Physician49,900 درهم+220%
Private Caregiver16,100 درهم+3%
فني نفسي15,600 درهم-0%
Psychometrist25,600 درهم+64%
Public Health Analyst33,400 درهم+110%
Public Health Social Worker9,630 درهم-38%
Public Health Specialist33,100 درهم+110%
Registered Nurse Case Manager18,100 درهم+16%
Telephonic Nurse Case Manager20,800 درهم+33%
منسق صحة19,900 درهم+27%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المغرب في مختلف المجالات هو 8% في المتوسط.

القطاع الخاص
18,600 درهم
القطاع العام+8%
20,100 درهم
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة فني نفسي في المغرب؟

اي راتب بين 14,800 درهم و 17,000 درهم يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة فني نفسي في المغرب يتراوح ما بين 7,350 درهم و 12,000 درهم. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024