Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة المستشار المالي في البرتغال 2024

كم هو دخل وظيفة المستشار المالي في البرتغال؟


معدل الراتب الشهري
3,300 يورو
( 39,600 يورو سنوي)

منخفض
1,620
يورو
المعدل
3,300
يورو
مرتفع
5,140
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة المستشار المالي في البرتغال يكسب في المتوسط حوالي 3,300 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,620 يورو (الحد الأدنى) إلى 5,140 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة المستشار المالي في البرتغال يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة المستشار المالي في البرتغال

توزيع الرواتب البرتغال المستشار المالي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/median-and-salary-distribution-monthly-portugal-financial-advisor.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
3,060 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,700 و 3,060 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
1,920 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,920 و 2,700 يورو
الحد الأدنى
1,620 يورو
المتوسط
3,080 يورو
الحد الأعلى
5,140 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة المستشار المالي في البرتغال يتراوح ما بين 1,620 يورو (الحد الأدنى) و 5,140 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 3,080 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة المستشار المالي في البرتغال يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة المستشار المالي في البرتغال يتقاضون أقل من 2,510 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,520 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة المستشار المالي في البرتغال و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,920 يورو و 2,700 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,920 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,700 يورو و 3,060 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 3,060 يورو.

مقارنة رواتب مهنة المستشار المالي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
1,920 يورو
2 - 5 سنة+29%
2,460 يورو
5 - 10 سنة+38%
3,400 يورو
10 - 15 سنة+24%
4,210 يورو
15 - 20 سنة+7%
4,510 يورو
20+ سنة+7%
4,810 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري البرتغال المستشار المالي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-portugal-financial-advisor.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة المستشار المالي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,920 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,460 يورو، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,400 يورو و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 4,210 يورو تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,510 يورو و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,810 يورو، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
1,860 يورو
شهادة مهنية+19%
2,220 يورو
شهادة بكالوريوس+27%
2,820 يورو
شهادة الماسترز+53%
4,300 يورو
دكتوراه+19%
5,110 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري البرتغال المستشار المالي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/salary-comparison-by-education-level-monthly-portugal-financial-advisor.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب المستشار المالي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,860 يورو.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,220 يورو، 19% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,820 يورو، 27% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 4,300 يورو، 53% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 5: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 5,110 يورو، 19% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في البرتغال كلفتها تتراوح ما بين 13,800 يورو و 41,400 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / المستشار المالي / البرتغال

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث البرتغال المستشار المالي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/salary-comparison-by-gender-monthly-portugal-financial-advisor.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة المستشار المالي في البرتغال، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
3,370 يورو
إناث-5%
3,210 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في البرتغال لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري البرتغال
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/salary-comparison-by-gender-monthly-portugal.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال المستشار المالي في البرتغال

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في البرتغال لمن يعملون في وظيفة المستشار المالي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة المستشار المالي في البرتغال يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية البرتغال المستشار المالي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/annual-salary-increment-rate-portugal-financial-advisor.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

البرتغال / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية البرتغال
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/annual-salary-increment-rate-portugal.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في البرتغال هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال المستشار المالي في البرتغال

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات البرتغال المستشار المالي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/accounting-and-finance/financial-advisor/annual-salary-bonus-rate-portugal-financial-advisor.jpg

18% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 82% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 5% و 9% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
82%
لا مكافئات
18%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة المستشار المالي في البرتغال


19 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة المستشار المالي في البرتغال هو 19 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة المستشار المالي في البرتغال هو 9 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
المالية و المحاسبة-100%
مدقق حساب1,430 يورو-57%
منفذ حساب2,420 يورو-27%
محاسب1,840 يورو-44%
محلل المحاسبة2,250 يورو-32%
محاسب مساعد1,400 يورو-58%
Accounting Associate1,330 يورو-60%
موظف حسابات1,140 يورو-65%
منسق المحاسبة1,710 يورو-48%
رئيس المحاسبة3,830 يورو+16%
مدير المحاسبة4,100 يورو+24%
ضابط محاسبة1,460 يورو-56%
أخصائي المحاسبة2,600 يورو-21%
مشرف المحاسبة2,660 يورو-19%
Accounting Technician1,260 يورو-62%
Accounting Unit Controller3,290 يورو-0%
تنفيذي حسابات2,510 يورو-24%
مسؤول الحسابات1,470 يورو-55%
أخصائي دائنون وذمم مدينة1,980 يورو-40%
Accounts Payable Assistant1,540 يورو-53%
Accounts Payable Associate1,800 يورو-45%
كاتب الحسابات الدائنة1,400 يورو-58%
مدير الحسابات الدائنة3,620 يورو+10%
مدير حسابات القبض3,730 يورو+13%
كاتب حسابات القبض1,460 يورو-56%
Accounts Receivable Financial Analyst2,570 يورو-22%
رئيس حسابات المدينين2,890 يورو-12%
أخصائي تداول حسابي3,420 يورو+4%
مساعد مدير المحاسبة3,370 يورو+2%
مدقق الحسابات مساعد1,960 يورو-41%
مساعد المراقب المالي2,450 يورو-26%
مساعد مدير المالية3,730 يورو+13%
Assistant Financial Controller2,510 يورو-24%
مدير التدقيق3,870 يورو+17%
مشرف التدقيق3,410 يورو+3%
Auditing Clerk1,470 يورو-55%
موظف الفواتير1,430 يورو-57%
منسق الفواتير1,670 يورو-49%
اختصاصي الفواتير1,980 يورو-40%
مشرف الفواتير2,900 يورو-12%
كاتب حسابات1,220 يورو-63%
Bookkeeping Specialist1,720 يورو-48%
محلل الميزانية3,100 يورو-6%
مدير الميزانية4,000 يورو+21%
محلل دعم الأعمال2,210 يورو-33%
Capital Markets Associate2,950 يورو-11%
محلل التدفق النقدي2,850 يورو-14%
مدير إدارة النقد3,640 يورو+10%
مسؤول إدارة النقد2,060 يورو-38%
كاتب نقدي1,300 يورو-61%
محاسب قانوني2,090 يورو-37%
كبير المحاسبين2,760 يورو-16%
مدير التكنولوجيا المالية3,960 يورو+20%
موظف القبض1,110 يورو-66%
Collections Representative1,650 يورو-50%
Collections Specialist1,910 يورو-42%
Corporate Controller3,120 يورو-5%
أمين صندوق3,590 يورو+9%
Cost Accountant1,920 يورو-42%
مدير محاسبة التكاليف3,630 يورو+10%
Cost Accounting Supervisor3,100 يورو-6%
محلل التكلفة3,130 يورو-5%
Credit and Collection Manager3,870 يورو+17%
Credit and Collection Staff1,510 يورو-54%
Credit and Loans Officer1,380 يورو-58%
وحدة تحكم الائتمان2,630 يورو-20%
مدير الائتمان3,890 يورو+18%
مستشار الديون3,100 يورو-6%
محصل الديون1,470 يورو-55%
كاتب مدين1,320 يورو-60%
Debtors Controller1,460 يورو-56%
نائب المدير المالي5,050 يورو+53%
Deputy Head of Finance5,290 يورو+60%
تاجر سلع3,310 يورو+0%
Director of Finance5,400 يورو+64%
محاسب التجارة الإلكترونية2,010 يورو-39%
Economist4,240 يورو+29%
محلل الأسهم3,450 يورو+5%
Escrow Assistant1,620 يورو-51%
محاسب تنفيذي2,120 يورو-36%
External Auditor2,530 يورو-23%
مدير الشؤون المالية2,190 يورو-34%
Finance Analyst3,260 يورو-1%
مسؤول الشؤون المالية1,590 يورو-52%
محلل بيانات مالية3,180 يورو-4%
المدير المالي5,730 يورو+74%
مدير مالي تنفيذي3,840 يورو+16%
Finance Licensing Clerk1,300 يورو-61%
Finance Licensing Manager3,720 يورو+13%
Finance Licensing Specialist2,050 يورو-38%
Finance Officer1,860 يورو-44%
رئيس المالية5,290 يورو+60%
Finance Relationship Manager4,550 يورو+38%
Finance Release Analyst2,120 يورو-36%
أخصائي مالي3,090 يورو-6%
Finance Team Leader 4,280 يورو+30%
محاسب مالي1,960 يورو-41%
Financial Actuary2,840 يورو-14%
المستشار المالي3,300 يورو+0%
محلل مالي3,440 يورو+4%
أخصائي التطبيقات المالية2,400 يورو-27%
مساعد المالي1,510 يورو-54%
مساعد مالي1,870 يورو-43%
Financial Claims Analyst2,540 يورو-23%
Financial Claims Manager3,270 يورو-1%
Financial Claims Supervisor3,270 يورو-1%
Financial Clerk1,480 يورو-55%
Financial Commercial Analyst2,730 يورو-17%
Financial Compliance Analyst3,010 يورو-9%
ضابط الامتثال المالي3,040 يورو-8%
Financial Consultant2,590 يورو-21%
مراقب مالي2,930 يورو-11%
Financial Coordinator1,770 يورو-46%
Financial Customer Service Manager3,320 يورو+1%
عالم البيانات المالية3,480 يورو+6%
التاجر المالي2,120 يورو-36%
التشفير المالي1,670 يورو-49%
مدير مالي5,110 يورو+55%
محلل النمذجة المالية3,270 يورو-1%
Financial Operations Manager4,710 يورو+43%
Financial Policy Analyst2,850 يورو-14%
Financial Project Manager3,760 يورو+14%
Financial Quantitative Analyst3,250 يورو-1%
مستشار التقارير المالية2,780 يورو-16%
Financial Reporting Manager3,510 يورو+6%
رئيس القسم المالي3,550 يورو+8%
Financial Services Manager5,000 يورو+52%
Financial Services Sales Agent1,980 يورو-40%
مستشار تكنولوجيا مالية3,080 يورو-7%
مدرب العافية المالية3,920 يورو+19%
محلل التكنولوجيا المالية3,210 يورو-3%
مدير الأصول الثابتة1,930 يورو-41%
محاسب تحقيقي2,300 يورو-30%
مشرف الكشف عن الغش2,410 يورو-27%
مدير منع االحتيال3,890 يورو+18%
محاسب الصندوق1,780 يورو-46%
منسق المنح1,360 يورو-59%
محلل التمويل الأخضر2,760 يورو-16%
المدير المالي للمجموعة5,360 يورو+63%
مدقق مالي داخلي2,610 يورو-21%
مستشار الرقابة الداخلية3,080 يورو-7%
ضابط الرقابة الداخلية1,660 يورو-50%
مدير الضرائب الدولية4,610 يورو+40%
محاسب الجرد2,020 يورو-39%
مستشار استثماري4,850 يورو+47%
محلل استثمار3,850 يورو+17%
Investment Associate3,120 يورو-5%
وسيط الاستثمار3,190 يورو-3%
Investment Fund Manager4,030 يورو+22%
مدير عمليات الاستثمار4,130 يورو+25%
Investment Underwriter1,650 يورو-50%
مستثمر2,380 يورو-28%
Investor Relations Manager3,610 يورو+9%
قائد فريق KYC3,550 يورو+8%
معالج قروض1,510 يورو-54%
محاسب إداري2,100 يورو-36%
خبير اقتصادي4,180 يورو+27%
صراف الرواتب1,520 يورو-54%
مدير الرواتب3,540 يورو+7%
منسق مخصصات الرواتب2,130 يورو-35%
مدير فواتير الرواتب3,430 يورو+4%
Payroll Clerk1,570 يورو-52%
ضابط الرواتب1,590 يورو-52%
أخصائي الرواتب2,050 يورو-38%
مشرف الرواتب2,410 يورو-27%
مدير المعاشات التقاعدية1,900 يورو-42%
Personal Financial Advisor2,850 يورو-14%
محلل التسعير3,210 يورو-3%
محلل الأسهم الخاصة3,450 يورو+5%
محاسب مشروع1,950 يورو-41%
منسق تطوير المقترحات1,600 يورو-51%
التاجر الكمي2,820 يورو-14%
محاسب حسابات1,670 يورو-49%
محلل خطة التقاعد3,120 يورو-5%
أخصائي إدارة الإيرادات3,160 يورو-4%
Revenue Recognition Analyst3,450 يورو+5%
مدير إدارة المخاطر4,510 يورو+37%
مشرف إدارة المخاطر3,620 يورو+10%
محاسب الموظفين1,780 يورو-46%
Tax Accountant1,790 يورو-46%
مدير الضرائب4,020 يورو+22%
مستشار الضرائب2,920 يورو-11%
محلل الضرائب2,880 يورو-13%
Tax Associate1,570 يورو-52%
Tax Examiner1,910 يورو-42%
مدير البحوث الضريبية3,920 يورو+19%
راوي1,110 يورو-66%
محاسبة الماليه1,970 يورو-40%
Treasury Analyst3,180 يورو-4%
Underwriter1,280 يورو-61%
مساعد الاكتتاب1,300 يورو-61%
نائب رئيس الشؤون المالية5,370 يورو+63%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في البرتغال في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
2,690 يورو
القطاع العام+6%
2,850 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة المستشار المالي في البرتغال؟

اي راتب بين 3,080 يورو و 3,520 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة المستشار المالي في البرتغال يتراوح ما بين 1,620 يورو و 2,510 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024