الموظف في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يكسب في المتوسط حوالي 2,190 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,140 يورو (الحد الأدنى) إلى 3,360 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 1,140 يورو |
المتوسط 1,990 يورو |
الحد الأعلى 3,360 يورو |
راتب مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يتراوح ما بين 1,140 يورو (الحد الأدنى) و 3,360 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 1,990 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يتقاضون أقل من 1,650 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,260 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Numerical Control Programmer في البرتغال و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,290 يورو و 1,770 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,290 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,770 يورو و 1,990 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,990 يورو.
0 - 2 سنة | 1,300 يورو | |
2 - 5 سنة | +34% | 1,740 يورو |
5 - 10 سنة | +30% | 2,260 يورو |
10 - 15 سنة | +21% | 2,740 يورو |
15 - 20 سنة | +9% | 2,990 يورو |
20+ سنة | +5% | 3,150 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Numerical Control Programmer.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,300 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,740 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,260 يورو و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 2,740 يورو تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,990 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,150 يورو، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مهنية | 1,540 يورو | |
شهادة بكالوريوس | +52% | 2,340 يورو |
شهادة الماسترز | +42% | 3,310 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Numerical Control Programmer حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,540 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 2,340 يورو، 52% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,310 يورو، 42% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في البرتغال كلفتها تتراوح ما بين 13,800 يورو و 41,400 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.
ذكور | 2,250 يورو | |
إناث | -5% | 2,140 يورو |
الموظفون في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
72% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 28% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 1% و 3% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 28% | |
لا مكافئات | 72% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Numerical Control Programmer في البرتغال هو 7 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
تقنية المعلومات | -100% | |
اخصائي اختبار A / B | 2,110 يورو | -4% |
Applications System Specialist | 2,160 يورو | -2% |
محلل الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 3,000 يورو | +37% |
الذكاء الاصطناعي / مطور تعلم الآلة | 2,780 يورو | +27% |
الذكاء الاصطناعي / مسؤول أخلاقيات تعلم الآلة | 3,250 يورو | +48% |
متخصص في حوكمة الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 3,490 يورو | +59% |
الذكاء الاصطناعي / مسؤول تنفيذ التعلم الآلي | 3,800 يورو | +73% |
الذكاء الاصطناعي / قيادة التعلم الآلي | 3,870 يورو | +76% |
مسؤول الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 3,690 يورو | +68% |
متخصص موجه الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 2,400 يورو | +9% |
عالم أبحاث الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 3,620 يورو | +65% |
الذكاء الاصطناعي / مبيعات تعلم الآلة | 2,920 يورو | +33% |
الذكاء الاصطناعي / مهندس برمجيات التعلم الآلي | 2,830 يورو | +29% |
الذكاء الاصطناعي / إستراتيجي التعلم الآلي | 3,690 يورو | +68% |
مدرب الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة | 2,860 يورو | +30% |
Artificial Intelligence and Machine Learning Specialist | 3,210 يورو | +46% |
Artificial Intelligence Developer | 3,130 يورو | +43% |
Blockchain Associate | 2,550 يورو | +16% |
Blockchain Developer | 2,320 يورو | +6% |
مهندس Blockchain | 2,480 يورو | +13% |
خبير ChatGPT | 2,270 يورو | +4% |
Computer Animator | 2,330 يورو | +6% |
مهندس كمبيوتر | 2,080 يورو | -5% |
مهندس أجهزة الكمبيوتر | 2,240 يورو | +2% |
مشغل الحاسوب | 1,770 يورو | -19% |
Computer Support Specialist | 2,160 يورو | -2% |
فني حاسب | 1,980 يورو | -10% |
محرر | 2,060 يورو | -6% |
Data Center Specialist | 2,700 يورو | +23% |
Data Center Technician | 2,220 يورو | +1% |
أخصائي تصور البيانات | 2,500 يورو | +14% |
Deep Learning Developer | 2,470 يورو | +13% |
مستشار الأخلاق الرقمية | 2,970 يورو | +35% |
أخصائي التوثيق | 2,320 يورو | +6% |
Ethical Hacker | 2,290 يورو | +4% |
محلل نظم المعلومات الجغرافية | 2,300 يورو | +5% |
محلل BI | 2,860 يورو | +30% |
Hardware Design Engineer | 2,610 يورو | +19% |
Hardware Technician | 2,030 يورو | -7% |
Help Desk Analyst | 2,510 يورو | +14% |
Informatics Optimization Specialist | 2,520 يورو | +15% |
Information Assurance Analyst | 2,680 يورو | +22% |
Information Technology Infrastructure Engineer | 2,190 يورو | -0% |
Information Technology Quality Specialist | 2,530 يورو | +15% |
Information Technology Trainer | 2,710 يورو | +24% |
مصمم واجهات | 2,100 يورو | -4% |
Microsystems Engineer | 2,440 يورو | +11% |
مصمم واجهة المحمول | 2,520 يورو | +15% |
مهندس الشبكة العصبية | 2,830 يورو | +29% |
Numerical Control Programmer | 2,190 يورو | -0% |
مدير السجلات | 2,190 يورو | -0% |
محلل امتثال أتمتة العمليات الروبوتية | 2,510 يورو | +14% |
سكروم ماستر | 2,040 يورو | -7% |
مبيعات البرمجيات | 2,440 يورو | +11% |
أخصائي برامج | 2,300 يورو | +5% |
مختبر برمجيات | 2,150 يورو | -2% |
مهندس التخزين | 2,090 يورو | -5% |
مهندس النظم | 2,060 يورو | -6% |
تكامل النظم | 2,420 يورو | +10% |
مبيعات تقنية | 2,550 يورو | +16% |
المدرب الفني | 2,620 يورو | +19% |
كاتب تقني | 2,230 يورو | +2% |
اختبار | 2,260 يورو | +3% |
Usability Engineer | 2,510 يورو | +14% |
مستشار تجربة المستخدم | 2,820 يورو | +29% |
User Experience Design Expert | 2,670 يورو | +22% |
باحث تجربة المستخدم | 2,620 يورو | +19% |
User Interface Designer | 2,560 يورو | +17% |
مصمم ألعاب فيديو | 2,310 يورو | +5% |
مهندس الواقع الافتراضي / المعزز | 2,980 يورو | +36% |
أخصائي امتثال الواقع الافتراضي / المعزز | 3,190 يورو | +45% |
مستشار الواقع الافتراضي / المعزز | 3,520 يورو | +61% |
مصمم الواقع الافتراضي / المعزز | 3,260 يورو | +49% |
مطور الواقع الافتراضي / المعزز | 3,100 يورو | +41% |
صانع أفلام الواقع الافتراضي / المعزز | 3,780 يورو | +72% |
مطور ألعاب الواقع الافتراضي / الواقع المعزز | 3,050 يورو | +39% |
أخصائي تسويق بالواقع الافتراضي / المعزز | 3,150 يورو | +44% |
ضابط الواقع الافتراضي / المعزز | 3,630 يورو | +66% |
مستشار مبيعات الواقع الافتراضي / المعزز | 3,850 يورو | +76% |
مشغل محاكاة الواقع الافتراضي / المعزز | 2,550 يورو | +16% |
متخصص في الواقع الافتراضي / المعزز | 3,040 يورو | +39% |
فني واقع افتراضي / معزز | 2,790 يورو | +27% |
مدرب الواقع الافتراضي / المعزز | 3,370 يورو | +54% |
مصمم تجربة مستخدم للواقع الافتراضي / الواقع المعزز | 2,800 يورو | +28% |
أخصائي معلومات بصرية | 2,260 يورو | +3% |
مصمم الواجهة الصوتية | 2,080 يورو | -5% |
كاتب وموثق | 2,240 يورو | +2% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في البرتغال في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.
القطاع الخاص | 2,690 يورو | |
القطاع العام | +6% | 2,850 يورو |
اي راتب بين 1,990 يورو و 2,260 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Numerical Control Programmer في البرتغال يتراوح ما بين 1,140 يورو و 1,650 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.