Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مستشار الخدمة في البرتغال 2024

كم هو دخل وظيفة مستشار الخدمة في البرتغال؟


معدل الراتب الشهري
1,770 يورو
( 21,300 يورو سنوي)

منخفض
820
يورو
المعدل
1,770
يورو
مرتفع
2,820
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يكسب في المتوسط حوالي 1,770 يورو. تتراوح الرواتب بين 820 يورو (الحد الأدنى) إلى 2,820 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مستشار الخدمة في البرتغال

توزيع الرواتب البرتغال مستشار الخدمة شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/median-and-salary-distribution-monthly-portugal-service-advisor.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
1,680 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,470 و 1,680 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
1,020 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,020 و 1,470 يورو
الحد الأدنى
820 يورو
المتوسط
1,700 يورو
الحد الأعلى
2,820 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يتراوح ما بين 820 يورو (الحد الأدنى) و 2,820 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 1,700 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يتقاضون أقل من 1,370 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 1,950 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مستشار الخدمة في البرتغال و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,020 يورو و 1,470 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,020 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,470 يورو و 1,680 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,680 يورو.

مقارنة رواتب مهنة مستشار الخدمة حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
930 يورو
2 - 5 سنة+34%
1,240 يورو
5 - 10 سنة+48%
1,830 يورو
10 - 15 سنة+22%
2,230 يورو
15 - 20 سنة+9%
2,430 يورو
20+ سنة+8%
2,630 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري البرتغال مستشار الخدمة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-portugal-service-advisor.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مستشار الخدمة.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 930 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,240 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 1,830 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 2,230 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,430 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 2,630 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
1,140 يورو
شهادة مهنية+18%
1,340 يورو
شهادة بكالوريوس+45%
1,940 يورو
شهادة الماسترز+31%
2,540 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري البرتغال مستشار الخدمة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/salary-comparison-by-education-level-monthly-portugal-service-advisor.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مستشار الخدمة حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,140 يورو.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,340 يورو، 18% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,940 يورو، 45% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,540 يورو، 31% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في البرتغال كلفتها تتراوح ما بين 13,800 يورو و 41,400 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مستشار الخدمة / البرتغال

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث البرتغال مستشار الخدمة شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/salary-comparison-by-gender-monthly-portugal-service-advisor.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
1,830 يورو
إناث-6%
1,720 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في البرتغال لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري البرتغال
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/salary-comparison-by-gender-monthly-portugal.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مستشار الخدمة في البرتغال

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في البرتغال لمن يعملون في وظيفة مستشار الخدمة؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية البرتغال مستشار الخدمة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/annual-salary-increment-rate-portugal-service-advisor.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

البرتغال / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية البرتغال
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/annual-salary-increment-rate-portugal.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في البرتغال هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مستشار الخدمة في البرتغال

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات البرتغال مستشار الخدمة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/automotive/service-advisor/annual-salary-bonus-rate-portugal-service-advisor.jpg

42% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 58% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
58%
لا مكافئات
42%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مستشار الخدمة في البرتغال


10 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مستشار الخدمة في البرتغال هو 10 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال هو 5 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
السيارات و صيانة مركبات-100%
After Sales Automotive Manager2,670 يورو+51%
فني تجليس940 يورو-47%
Auto Damage Adjuster1,040 يورو-41%
تفصيل سيارات1,030 يورو-42%
مدير قطع غيار السيارات3,410 يورو+92%
عامل تجميع السيارات990 يورو-44%
مدير تجميع السيارات3,060 يورو+72%
Automotive Assembly Operator960 يورو-46%
Automotive Body Repairer1,000 يورو-44%
Automotive Branch Manager4,130 يورو+130%
Automotive Central Planner1,450 يورو-18%
كهربائي سيارات1,170 يورو-34%
Automotive Engineering Technician1,420 يورو-20%
Automotive Estimating Manager2,520 يورو+42%
Automotive Estimator2,120 يورو+20%
Automotive General Manager4,860 يورو+170%
Automotive Inventory Officer960 يورو-46%
مهندس تعلم آلة السيارات2,680 يورو+51%
Automotive Manager4,690 يورو+160%
Automotive Master Mechanic1,460 يورو-18%
موزع قطع غيار السيارات1,590 يورو-10%
مهندس سيارات1,840 يورو+4%
مدير مشروع سيارات3,380 يورو+91%
Automotive Purchase Manager3,610 يورو+100%
مبيعات السيارات2,040 يورو+15%
Automotive Service Technician960 يورو-46%
Automotive Technician1,010 يورو-43%
Automotive Test Engineer1,730 يورو-2%
Automotive Warranty Administrator1,640 يورو-8%
Automotive Warranty Clerk1,150 يورو-35%
مهندس مركبات ذاتية القيادة / بدون سائق2,800 يورو+58%
مدير أسطول المركبات المستقلة3,490 يورو+97%
فني مركبات مستقلة1,710 يورو-4%
Car Parts and Accessories Fitter910 يورو-49%
Car Salesman2,100 يورو+18%
شحن متخصص البنية التحتية3,810 يورو+110%
مهندس سيارات نظيفة2,550 يورو+44%
مطور تطبيقات السيارة المتصلة2,730 يورو+54%
مهندس سيارات متصل2,800 يورو+58%
Damage Appraiser1,410 يورو-21%
Diesel Engine Specialist1,390 يورو-22%
فني بطارية السيارة الكهربائية1,210 يورو-32%
اخصائي البنية التحتية لشحن المركبات الكهربائية2,330 يورو+31%
محلل شبكة شحن المركبات الكهربائية2,690 يورو+52%
مدير محطة شحن المركبات الكهربائية2,400 يورو+35%
مهندس مركبات كهربائية2,810 يورو+58%
مدير البنية التحتية للمركبات الكهربائية3,730 يورو+110%
مستشار مبيعات السيارات الكهربائية2,700 يورو+52%
فني مركبات كهربائية1,640 يورو-8%
مطور نظام المعلومات والترفيه2,790 يورو+57%
Job Card Opener920 يورو-48%
كشف الضوء ومهندس المدى2,760 يورو+56%
فني تشحيم830 يورو-53%
صيانة الملفات الرئيسية1,320 يورو-26%
المواد مخطط1,500 يورو-15%
الميكانيكي1,020 يورو-43%
Motor Vehicle Inspector1,550 يورو-13%
Motorcycle Mechanic1,100 يورو-38%
اختبار السيارة ذاتية القيادة1,950 يورو+10%
مستشار الخدمة1,770 يورو-0%
مدير الخدمة3,110 يورو+75%
مهندس التنقل الذكي2,500 يورو+41%
الأسهم المراقب المالي1,220 يورو-31%
مستشار تقني1,940 يورو+9%
محلل Telematics2,310 يورو+30%
أخصائي تقنية المعلومات2,250 يورو+27%
فني اتصالات1,660 يورو-6%
الإطارات ريتريدر910 يورو-49%
مدير سيارة مستعملة2,570 يورو+45%
فني صناعة جسم السيارات1,280 يورو-28%
مهندس توصيل المركبات2,370 يورو+34%
فني فحص سيارات1,340 يورو-24%
فني طلاء سيارات850 يورو-52%
فني تحديد سيارات920 يورو-48%
مصمم تجربة مستخدم السيارة2,990 يورو+69%
لحام800 يورو-55%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في البرتغال في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
2,690 يورو
القطاع العام+6%
2,850 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مستشار الخدمة في البرتغال؟

اي راتب بين 1,700 يورو و 1,950 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مستشار الخدمة في البرتغال يتراوح ما بين 820 يورو و 1,370 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024