Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج 2024

كم هو دخل وظيفة Central Office Operator في سان بطرسبورج؟


معدل الراتب الشهري
56,800 RUB
( 682,000 RUB سنوي)

منخفض
27,300
RUB
المعدل
56,800
RUB
مرتفع
89,200
RUB
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يكسب في المتوسط حوالي 56,800 RUB. تتراوح الرواتب بين 27,300 RUB (الحد الأدنى) إلى 89,200 RUB (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج

توزيع الرواتب سان بطرسبورج Central Office Operator شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/saint-petersburg/administration-reception-secretarial/central-office-operator/median-and-salary-distribution-monthly-saint-petersburg-central-office-operator.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
53,100 RUB أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
46,800 و 53,100 RUB
20% من الموظفين يتقاضون
32,900 RUB أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
32,900 و 46,800 RUB
الحد الأدنى
27,300 RUB
المتوسط
53,400 RUB
الحد الأعلى
89,200 RUB




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يتراوح ما بين 27,300 RUB (الحد الأدنى) و 89,200 RUB (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 53,400 RUB ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يتقاضون أقل من 43,500 RUB فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 61,300 RUB فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Central Office Operator في سان بطرسبورج و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 32,900 RUB و 46,800 RUB. 20% من الأجور أقل من 32,900 RUB. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 46,800 RUB و 53,100 RUB. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 53,100 RUB.

مقارنة رواتب مهنة Central Office Operator حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
31,900 RUB
2 - 5 سنة+42%
45,200 RUB
5 - 10 سنة+31%
59,500 RUB
10 - 15 سنة+23%
73,100 RUB
15 - 20 سنة+6%
77,800 RUB
20+ سنة+10%
85,200 RUB
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري سان بطرسبورج Central Office Operator
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/saint-petersburg/administration-reception-secretarial/central-office-operator/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-saint-petersburg-central-office-operator.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Central Office Operator.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 31,900 RUB.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 45,200 RUB، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 59,500 RUB و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 73,100 RUB تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 77,800 RUB و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 85,200 RUB، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
39,700 RUB
شهادة مهنية+47%
58,300 RUB
شهادة بكالوريوس+34%
78,100 RUB
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري سان بطرسبورج Central Office Operator
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/saint-petersburg/administration-reception-secretarial/central-office-operator/salary-comparison-by-education-level-monthly-saint-petersburg-central-office-operator.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Central Office Operator حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 39,700 RUB.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 58,300 RUB، 47% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 78,100 RUB، 34% أكثر من المستوى السابق.



متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Central Office Operator / سان بطرسبورج

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث روسيا Central Office Operator شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/administration-reception-secretarial/central-office-operator/salary-comparison-by-gender-monthly-russia-central-office-operator.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Central Office Operator في روسيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
53,500 RUB
إناث-6%
50,500 RUB
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في روسيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري روسيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/salary-comparison-by-gender-monthly-russia.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Central Office Operator في سان بطرسبورج

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في سان بطرسبورج لمن يعملون في وظيفة Central Office Operator؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Central Office Operator في روسيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية روسيا Central Office Operator
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/administration-reception-secretarial/central-office-operator/annual-salary-increment-rate-russia-central-office-operator.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

روسيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية روسيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/annual-salary-increment-rate-russia.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في روسيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Central Office Operator في روسيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات روسيا Central Office Operator
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/russia/administration-reception-secretarial/central-office-operator/annual-salary-bonus-rate-russia-central-office-operator.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج


330 RUB في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Central Office Operator في سان بطرسبورج هو 330 RUB.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج هو 160 RUB. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
السكرتيرية و الاسقبال-100%
أخصائي الاعتماد128,000 RUB+130%
كاتب إداري38,400 RUB-32%
المشرف التنفيذي62,000 RUB+9%
Administrative Aide46,900 RUB-17%
Administrative Analyst87,000 RUB+53%
مساعد اداري62,100 RUB+9%
Administrative Associate58,900 RUB+4%
Administrative Coordinator59,700 RUB+5%
المدير الإداري93,100 RUB+64%
موظف إداري60,900 RUB+7%
Administrative Receptionist56,800 RUB-0%
Administrative Secretary52,700 RUB-7%
Administrative Specialist56,800 RUB-0%
Administrative Support50,100 RUB-12%
فني إداري47,700 RUB-16%
سكرتير مجلس الإدارة52,600 RUB-7%
Branch Office Administrator93,800 RUB+65%
Business Administrator95,200 RUB+68%
Business Office Manager147,000 RUB+160%
Central Office Operator56,800 RUB-0%
Clerical Assistant37,600 RUB-34%
عامل / كاتب40,000 RUB-30%
إداري تجاري82,400 RUB+45%
معالج العمولات76,900 RUB+35%
سكرتير قانوني52,700 RUB-7%
Corporate Receptionist58,000 RUB+2%
كاتب الدائن56,600 RUB-0%
موظف إدخال بيانات40,000 RUB-30%
Data Entry Specialist57,400 RUB+1%
مراقب المستندات52,000 RUB-9%
Document Management Specialist72,500 RUB+28%
مساعد إداري تنفيذي67,400 RUB+19%
مساعد تنفيذي62,800 RUB+10%
ظابط تنفيذي74,600 RUB+31%
مساعد شخصي تنفيذي74,100 RUB+30%
Executive Secretary63,900 RUB+12%
File Clerk39,600 RUB-30%
Front Desk Attendant54,500 RUB-4%
Front Desk Coordinator66,800 RUB+18%
مدير مكتب الأمامي88,600 RUB+56%
Front Desk Receptionist57,900 RUB+2%
رئيس مكتب الأمامي66,800 RUB+18%
Front Office Assistant53,200 RUB-6%
تنفيذي مكتب الأمامي73,900 RUB+30%
مدير خدمات المجموعة165,000 RUB+190%
رئيس قسم استقبال70,600 RUB+24%
Inquiry and Admissions Clerk38,400 RUB-32%
مساعد الحساب الرئيسي67,900 RUB+19%
Keyboard and Data Entry Operator39,800 RUB-30%
مدير التأجير72,300 RUB+27%
Legal Secretary61,500 RUB+8%
أمين مكتبة75,400 RUB+33%
Mail Processing Clerk34,800 RUB-39%
Mail Sorting Clerk33,800 RUB-41%
Mailroom Clerk34,500 RUB-39%
مدير غرفة البريد67,200 RUB+18%
Management Support Secretary59,200 RUB+4%
منسق برنامج الماجستير115,000 RUB+100%
Medical Receptionist63,300 RUB+11%
Meeting and Event Assistant67,400 RUB+19%
Meeting and Event Manager146,000 RUB+160%
مدير ليلة84,400 RUB+49%
مدير مكتب99,900 RUB+76%
مساعد المكتب39,600 RUB-30%
Office Automation Clerk67,500 RUB+19%
موظف مكتب45,500 RUB-20%
منسق مكتب58,000 RUB+2%
منسق خدمات المكتب75,200 RUB+32%
مشرف المكتب71,100 RUB+25%
محلل العمليات127,000 RUB+120%
كاتب العمليات66,600 RUB+17%
مدير العمليات155,000 RUB+170%
مساعد شخصي58,000 RUB+2%
مساعد التخطيط67,500 RUB+19%
عملية الخبراء90,800 RUB+60%
منسق البرنامج79,300 RUB+40%
مساعد البرنامج73,100 RUB+29%
مدير المشروع102,000 RUB+79%
منسق المشروع124,000 RUB+120%
مسؤول طلب البحث75,400 RUB+33%
Reception Team Lead77,800 RUB+37%
موظف الإستقبال53,500 RUB-6%
Records Officer48,700 RUB-14%
مدير السجل63,300 RUB+11%
Registry and Filing Clerk38,400 RUB-32%
Rental Clerk42,500 RUB-25%
مسؤول الجدول40,000 RUB-30%
Scheduler42,600 RUB-25%
سكرتير المدرسة53,500 RUB-6%
سكرتير49,600 RUB-13%
رئيس خدمة الاستقبال65,100 RUB+15%
Switchboard Operator48,200 RUB-15%
Technical Program Manager129,000 RUB+130%
Technical Project Manager147,000 RUB+160%
ضارب على الآلة الكاتبة45,500 RUB-20%
Unit Secretary53,800 RUB-5%
ويليف ضابط39,300 RUB-31%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
موسكو59,800 RUB
سان بطرسبورج56,800 RUB

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في روسيا في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
101,000 RUB
القطاع العام+6%
108,000 RUB
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج؟

اي راتب بين 53,400 RUB و 61,300 RUB يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Central Office Operator في سان بطرسبورج يتراوح ما بين 27,300 RUB و 43,500 RUB. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024