Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي 2024

كم هو دخل وظيفة مسؤول الصفقات في شنغهاي؟


معدل الراتب الشهري
36,800 CNY
( 441,000 CNY سنوي)

منخفض
18,000
CNY
المعدل
36,800
CNY
مرتفع
57,300
CNY
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يكسب في المتوسط حوالي 36,800 CNY. تتراوح الرواتب بين 18,000 CNY (الحد الأدنى) إلى 57,300 CNY (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي

توزيع الرواتب شنغهاي مسؤول الصفقات شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/shanghai/shanghai/banking/corporate-dealer/median-and-salary-distribution-monthly-shanghai-corporate-dealer.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
34,100 CNY أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
30,100 و 34,100 CNY
20% من الموظفين يتقاضون
21,400 CNY أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
21,400 و 30,100 CNY
الحد الأدنى
18,000 CNY
المتوسط
34,300 CNY
الحد الأعلى
57,300 CNY




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يتراوح ما بين 18,000 CNY (الحد الأدنى) و 57,300 CNY (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 34,300 CNY ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يتقاضون أقل من 28,000 CNY فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 39,200 CNY فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مسؤول الصفقات في شنغهاي و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 21,400 CNY و 30,100 CNY. 20% من الأجور أقل من 21,400 CNY. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 30,100 CNY و 34,100 CNY. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 34,100 CNY.

مقارنة رواتب مهنة مسؤول الصفقات حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
21,400 CNY
2 - 5 سنة+29%
27,500 CNY
5 - 10 سنة+38%
37,900 CNY
10 - 15 سنة+24%
46,900 CNY
15 - 20 سنة+7%
50,300 CNY
20+ سنة+7%
53,600 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري شنغهاي مسؤول الصفقات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/shanghai/shanghai/banking/corporate-dealer/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-shanghai-corporate-dealer.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مسؤول الصفقات.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 21,400 CNY.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 27,500 CNY، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 37,900 CNY و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 46,900 CNY تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 50,300 CNY و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 53,600 CNY، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
27,500 CNY
شهادة بكالوريوس+34%
36,900 CNY
شهادة الماسترز+53%
56,600 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري شنغهاي مسؤول الصفقات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/shanghai/shanghai/banking/corporate-dealer/salary-comparison-by-education-level-monthly-shanghai-corporate-dealer.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مسؤول الصفقات حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 27,500 CNY.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 36,900 CNY، 34% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 56,600 CNY، 53% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الصين كلفتها تتراوح ما بين 147,000 CNY و 441,000 CNY و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مسؤول الصفقات / شنغهاي

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الصين مسؤول الصفقات شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/banking/corporate-dealer/salary-comparison-by-gender-monthly-china-corporate-dealer.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مسؤول الصفقات في الصين، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 8%.

ذكور
35,700 CNY
إناث-8%
32,900 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الصين لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري الصين
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/salary-comparison-by-gender-monthly-china.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مسؤول الصفقات في شنغهاي

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في شنغهاي لمن يعملون في وظيفة مسؤول الصفقات؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مسؤول الصفقات في الصين يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الصين مسؤول الصفقات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/banking/corporate-dealer/annual-salary-increment-rate-china-corporate-dealer.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الصين / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الصين
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/annual-salary-increment-rate-china.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الصين هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مسؤول الصفقات في الصين

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الصين مسؤول الصفقات
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/china/banking/corporate-dealer/annual-salary-bonus-rate-china-corporate-dealer.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي


210 CNY في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مسؤول الصفقات في شنغهاي هو 210 CNY.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي هو 100 CNY. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
البنوك-100%
محلل مكافحة غسل الأموال52,700 CNY+43%
Assistant Bank Branch Manager45,600 CNY+24%
Assistant Bank Manager59,400 CNY+62%
مدير ATM50,300 CNY+37%
فني ATM13,900 CNY-62%
Bank Accounts Analyst19,400 CNY-47%
Bank Accounts Collector11,900 CNY-68%
Bank Accounts Controller25,500 CNY-31%
Bank Accounts Executive37,900 CNY+3%
Bank Accounts Manager44,000 CNY+20%
Bank Auditing Manager44,800 CNY+22%
مدير بنك فرعي62,100 CNY+69%
Bank Branch Operations Coordinator27,100 CNY-26%
Bank Clerk10,900 CNY-70%
Bank Client Service Associate16,200 CNY-56%
Bank Collector12,300 CNY-67%
Bank Compliance Specialist30,000 CNY-18%
مدير بنك68,500 CNY+86%
Bank Operational Risk Manager67,000 CNY+82%
Bank Operations Head69,700 CNY+90%
Bank Operations Officer27,900 CNY-24%
أخصائي العمليات المصرفية42,900 CNY+17%
Bank Process Manager37,600 CNY+2%
Bank Product Manager 44,500 CNY+21%
Bank Programme Manager49,800 CNY+35%
Bank Project Manager56,000 CNY+52%
Bank Propositions Manager51,400 CNY+40%
Bank Quantitative Analyst35,400 CNY-4%
Bank Regional Manager72,200 CNY+96%
Bank Regional Risk Officer35,300 CNY-4%
Bank Relationship Manager53,000 CNY+44%
Bank Relationship Officer23,400 CNY-36%
محلل استدامة البنك40,000 CNY+9%
Bank Teller11,800 CNY-68%
Banker24,300 CNY-34%
Banking Business Analyst36,900 CNY+0%
Banking Business Development Officer21,700 CNY-41%
Banking Business Planning Executive50,500 CNY+37%
محلل بيانات مصرفية41,100 CNY+12%
مدير المنتجات المصرفية43,800 CNY+19%
Banking Reference Data Manager41,100 CNY+12%
مسؤول الامتثال التنظيمي المصرفي42,300 CNY+15%
Banking Risk Analyst34,600 CNY-6%
Banking Technical Analyst20,000 CNY-46%
منسق الإفلاس25,600 CNY-30%
Bill and Account Collector13,000 CNY-65%
محلل Blockchain31,600 CNY-14%
مهندس بلوكتشين36,700 CNY-0%
مدقق Blockchain32,600 CNY-11%
محلل الامتثال Blockchain33,700 CNY-8%
مستشار بلوكتشين35,400 CNY-4%
ميسر تجارة Blockchain31,000 CNY-16%
محلل الميزانية37,700 CNY+3%
مدير مخاطر رأس المال68,900 CNY+87%
مدير بطاقات التسويق45,900 CNY+25%
مدير إدارة النقد60,700 CNY+65%
إدارة معالجة الشيكات45,000 CNY+22%
رئيس ضابط بلوكتشين40,800 CNY+11%
Commercial Vault Associate35,200 CNY-4%
Corporate Banker25,100 CNY-32%
مسؤول الصفقات36,800 CNY+0%
محلل الائتمان27,200 CNY-26%
مدير الائتمان والتحصيل47,300 CNY+29%
المحقق بطاقة الائتمان الاحتيال36,300 CNY-1%
مدير محفظة االئتمان66,400 CNY+81%
محلل مخاطر الائتمان42,500 CNY+16%
Credit Risk Associate37,300 CNY+1%
محاسب العملة المشفرة22,900 CNY-38%
مستشار العملات المشفرة44,500 CNY+21%
محلل العملات المشفرة33,400 CNY-9%
مدير الامتثال للعملات المشفرة41,600 CNY+13%
تاجر عملة معماة37,300 CNY+1%
مدير الخدمات المصرفية الرقمية47,700 CNY+30%
محلل العملات الرقمية35,300 CNY-4%
Direct Bank Sales Representative24,900 CNY-32%
مستشار مراقبة الصرف38,200 CNY+4%
Executive Account Analyst36,200 CNY-2%
Financial Bank Planning Consultant44,800 CNY+22%
Financial Banking Analysis Manager52,000 CNY+41%
Financial Banking Assistant16,900 CNY-54%
Financial Banking Systems Manager48,400 CNY+32%
مدير صرف العملات الأجنبية51,900 CNY+41%
Fraud Analyst37,900 CNY+3%
أخصائي كشف احتيال25,700 CNY-30%
مدير كشف االحتيال56,200 CNY+53%
مشرف الكشف عن الغش31,100 CNY-15%
Internal Bank Audit Manager65,200 CNY+77%
Internal Bank Auditor34,800 CNY-5%
مصرفي داخلي26,900 CNY-27%
مدير الخدمات المصرفية الدولية73,600 CNY+100%
Investment Banking Analyst50,800 CNY+38%
محلل قروض34,700 CNY-6%
مدير قروض42,500 CNY+16%
رئيس فريق تدقيق القروض39,800 CNY+8%
مدير فرع القروض39,500 CNY+7%
Loan Business Development Officer21,300 CNY-42%
كاتب القروض12,500 CNY-66%
Loan Collection and Recovery Manager42,500 CNY+16%
مدير تحصيل القروض42,400 CNY+15%
محصل قروض11,600 CNY-68%
مدقق القروض15,500 CNY-58%
Loan Officer13,800 CNY-62%
مدير معالجة القروض38,400 CNY+4%
معالج قروض16,100 CNY-56%
مدقق ضمان جودة القروض36,200 CNY-2%
مدير ضمان جودة القروض40,300 CNY+10%
ممثل ضمان جودة القروض26,900 CNY-27%
مدير مراجعة القروض40,700 CNY+11%
قائد فريق القروض36,500 CNY-1%
مدير القروض48,900 CNY+33%
مستشار الرهن العقاري25,100 CNY-32%
مدير مجموعة الرهن العقاري42,400 CNY+15%
مجمع الرهن العقاري11,900 CNY-68%
محلل الائتمان الرهن العقاري19,300 CNY-47%
مدير الائتمان العقاري40,700 CNY+11%
مدير تطوير الرهن العقاري46,800 CNY+27%
مراجع وثائق الرهن العقاري16,000 CNY-56%
Mortgage Funding Manager47,500 CNY+29%
مدير عمليات الرهن العقاري64,100 CNY+74%
كاتب معالجة الرهن العقاري كاتب14,200 CNY-61%
Mortgage Processing Manager42,000 CNY+14%
Mortgage Processor16,500 CNY-55%
الرهن العقاري ضمان الجودة المراجع36,700 CNY-0%
مدير ضمان الجودة الرهن العقاري42,100 CNY+15%
Mortgage Servicing Clerk12,800 CNY-65%
Mortgage Servicing Manager40,800 CNY+11%
متعهد تغطية الرهن العقاري15,800 CNY-57%
مدير الخدمات المصرفية عبر الإنترنت62,700 CNY+71%
استراتيجي المصرفية المفتوحة37,100 CNY+1%
كاتب معالجة الدفع12,800 CNY-65%
عامل مصرفي شخصي26,600 CNY-28%
مستشار الخدمات المصرفية الشخصية25,900 CNY-30%
الهاتف المصرفي17,200 CNY-53%
مصرفي خاص26,200 CNY-29%
Reconciliation and Investigation Specialist30,500 CNY-17%
ضابط الضرائب21,900 CNY-40%
راوي12,400 CNY-66%
مسؤول التجارة15,200 CNY-59%
مدير المنتجات التجارية43,600 CNY+19%
تاجر18,300 CNY-50%
مسؤول عمليات الخزينة30,700 CNY-16%
مستشار إدارة الثروات54,000 CNY+47%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
شنغهاي36,800 CNY

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الصين في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

القطاع الخاص
28,600 CNY
القطاع العام+6%
30,300 CNY
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي؟

اي راتب بين 34,300 CNY و 39,200 CNY يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مسؤول الصفقات في شنغهاي يتراوح ما بين 18,000 CNY و 28,000 CNY. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024