Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Incident Specialist في السويد 2024

كم هو دخل وظيفة Incident Specialist في السويد؟


معدل الراتب الشهري
51,300 SEK
( 616,000 SEK سنوي)

منخفض
24,100
SEK
المعدل
51,300
SEK
مرتفع
81,100
SEK
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Incident Specialist في السويد يكسب في المتوسط حوالي 51,300 SEK. تتراوح الرواتب بين 24,100 SEK (الحد الأدنى) إلى 81,100 SEK (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Incident Specialist في السويد يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Incident Specialist في السويد

توزيع الرواتب السويد Incident Specialist شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/median-and-salary-distribution-monthly-sweden-incident-specialist.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
48,300 SEK أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
42,400 و 48,300 SEK
20% من الموظفين يتقاضون
29,500 SEK أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
29,500 و 42,400 SEK
الحد الأدنى
24,100 SEK
المتوسط
48,600 SEK
الحد الأعلى
81,100 SEK




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Incident Specialist في السويد يتراوح ما بين 24,100 SEK (الحد الأدنى) و 81,100 SEK (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 48,600 SEK ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Incident Specialist في السويد يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Incident Specialist في السويد يتقاضون أقل من 39,400 SEK فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 55,900 SEK فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Incident Specialist في السويد و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 29,500 SEK و 42,400 SEK. 20% من الأجور أقل من 29,500 SEK. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 42,400 SEK و 48,300 SEK. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 48,300 SEK.

مقارنة رواتب مهنة Incident Specialist حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
27,800 SEK
2 - 5 سنة+38%
38,300 SEK
5 - 10 سنة+42%
54,600 SEK
10 - 15 سنة+22%
66,500 SEK
15 - 20 سنة+6%
70,200 SEK
20+ سنة+9%
76,500 SEK
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري السويد Incident Specialist
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-sweden-incident-specialist.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Incident Specialist.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 27,800 SEK.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 38,300 SEK، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 54,600 SEK و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 66,500 SEK تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 70,200 SEK و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 76,500 SEK، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
34,400 SEK
شهادة مهنية+17%
40,100 SEK
شهادة بكالوريوس+45%
58,300 SEK
شهادة الماسترز+31%
76,500 SEK
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري السويد Incident Specialist
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/salary-comparison-by-education-level-monthly-sweden-incident-specialist.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Incident Specialist حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 34,400 SEK.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 40,100 SEK، 17% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 58,300 SEK، 45% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 76,500 SEK، 31% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في السويد كلفتها تتراوح ما بين 226,000 SEK و 679,000 SEK و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Incident Specialist / السويد

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث السويد Incident Specialist شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/salary-comparison-by-gender-monthly-sweden-incident-specialist.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Incident Specialist في السويد، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
52,500 SEK
إناث-5%
50,100 SEK
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في السويد لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري السويد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/salary-comparison-by-gender-monthly-sweden.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Incident Specialist في السويد

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في السويد لمن يعملون في وظيفة Incident Specialist؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Incident Specialist في السويد يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب13% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية السويد Incident Specialist
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/annual-salary-increment-rate-sweden-incident-specialist.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

السويد / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية السويد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/annual-salary-increment-rate-sweden.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في السويد هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Incident Specialist في السويد

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات السويد Incident Specialist
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/sweden/business-planning/incident-specialist/annual-salary-bonus-rate-sweden-incident-specialist.jpg

39% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 61% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
61%
لا مكافئات
39%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Incident Specialist في السويد


300 SEK في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Incident Specialist في السويد هو 300 SEK.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Incident Specialist في السويد هو 140 SEK. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
التخطيط و تطوير الأعمال-100%
مدرب رشيق57,100 SEK+11%
Assistant Business Development Manager59,600 SEK+16%
مساعد مخطط البضائع35,900 SEK-30%
مستشار اعمال60,000 SEK+17%
محلل الأعمال59,800 SEK+17%
مستشار الأعمال58,700 SEK+14%
Business Continuity Associate36,300 SEK-29%
Business Developer37,400 SEK-27%
محلل تطوير الأعمال40,300 SEK-21%
مشارك تطوير الأعمال30,100 SEK-41%
منسق تطوير الأعمال32,200 SEK-37%
مدير تطوير الأعمال72,800 SEK+42%
مهندس تطوير الأعمال44,500 SEK-13%
مطور الاعمال التنفيذيه58,700 SEK+14%
اخصائي تطوير أعمال52,200 SEK+2%
مدير اعمال68,600 SEK+34%
أخصائي العمليات التجارية56,500 SEK+10%
Business Process Writer31,700 SEK-38%
محلل نظم الأعمال58,200 SEK+13%
مخطط قدرة الاستيعاب38,800 SEK-24%
مشرف قدرة الاستيعاب52,400 SEK+2%
Change Communications Analyst51,500 SEK+0%
Change Control Analyst53,200 SEK+4%
Change Impact Analyst54,200 SEK+6%
رئيس الأتمتة72,500 SEK+41%
كبير مسؤولي الابتكار75,300 SEK+47%
Contracts Executive58,600 SEK+14%
Corporate Strategy Analyst60,000 SEK+17%
مهندس التحكم في التكاليف35,400 SEK-31%
وحدة تحكم التكلفة40,400 SEK-21%
Cost Estimator36,100 SEK-30%
أخصائي إدارة الأزمات61,100 SEK+19%
تنفيذي البيانات30,800 SEK-40%
مدير البيانات43,200 SEK-16%
مدير معالجة البيانات49,800 SEK-3%
Development Researcher42,400 SEK-17%
استراتيجي رقمي60,100 SEK+17%
مدير التحول الرقمي58,100 SEK+13%
Director of Business Development83,100 SEK+62%
Director of Production Planning71,300 SEK+39%
مستشار إسقاط الشحن49,200 SEK-4%
محلل المتطلبات59,900 SEK+17%
مدير التقدير60,800 SEK+19%
مدير عام69,000 SEK+34%
نمو هاكر44,800 SEK-13%
أخصائي تقييم الأثر51,500 SEK+0%
محلل الاستثمار المؤثر52,000 SEK+1%
Incident Handler41,400 SEK-19%
Incident Specialist51,300 SEK-0%
مستشار LEAN42,000 SEK-18%
مدير76,200 SEK+49%
Marketing and Business Development Manager68,600 SEK+34%
المواد مخطط24,800 SEK-52%
مساعد البضائع24,100 SEK-53%
وحدة تحكم البضائع24,400 SEK-52%
مخطط البضائع25,000 SEK-51%
مستشار عبر الإنترنت47,500 SEK-7%
مدير السمعة عبر الإنترنت42,800 SEK-17%
محلل العمليات54,600 SEK+6%
مدير العمليات61,200 SEK+19%
Operations Research Analyst35,600 SEK-31%
Planning and Reporting Manager61,400 SEK+20%
مدير التخطيط75,300 SEK+47%
مصمم المنتج43,700 SEK-15%
مدير الإنتاج46,600 SEK-9%
مدير المشروع36,600 SEK-29%
مدير مشروع60,100 SEK+17%
مخطط المشروع37,100 SEK-28%
مساعد باحث32,400 SEK-37%
مهندس أبحاث37,500 SEK-27%
مسؤول الأبحاث29,600 SEK-42%
Risk Management Specialist52,300 SEK+2%
منسق المنح الدراسية29,600 SEK-42%
مخزن مخطط29,000 SEK-43%
مدير الاستراتيجية81,700 SEK+59%
أعلى البحث والتطوير التنفيذي88,500 SEK+73%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في السويد في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
44,200 SEK
القطاع العام+5%
46,300 SEK
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Incident Specialist في السويد؟

اي راتب بين 48,600 SEK و 55,900 SEK يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Incident Specialist في السويد يتراوح ما بين 24,100 SEK و 39,400 SEK. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024