سلم الرواتب و الأجور لمهنة موظف الإستقبال في سويسرا 2024

كم هو دخل وظيفة موظف الإستقبال في سويسرا؟

معدل الراتب السنوي

63,900 CHF

( 5,330 CHF شهري)

منخفض
31,300
CHF المعدل
63,900
CHF مرتفع
99,700
CHF

أجور مهنة موظف الإستقبال في سويسرا

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
59,200 CHF أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
52,300 و 59,200 CHF

20% من الموظفين يتقاضون
37,100 CHF أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
37,100 و 52,300 CHF

الحد الأدنى 31,300 CHF

المتوسط 59,600 CHF

الحد الأعلى 99,700 CHF

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة موظف الإستقبال في سويسرا يتراوح ما بين 31,300 CHF (الحد الأدنى) و 99,700 CHF (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 59,600 CHF ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا يتقاضون أقل من 48,700 CHF فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 68,100 CHF فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة موظف الإستقبال في سويسرا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 37,100 CHF و 52,300 CHF. 20% من الأجور أقل من 37,100 CHF. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 52,300 CHF و 59,200 CHF. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 59,200 CHF.

مقارنة رواتب مهنة موظف الإستقبال حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة موظف الإستقبال.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 37,100 CHF.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 47,700 CHF، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 65,800 CHF و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 81,600 CHF تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 87,400 CHF و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 93,200 CHF، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب موظف الإستقبال حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 47,700 CHF.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 68,200 CHF، 43% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 94,200 CHF، 38% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / موظف الإستقبال / سويسرا

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

رواتب الذكور والاناث في سويسرا لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال موظف الإستقبال في سويسرا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في سويسرا لمن يعملون في وظيفة موظف الإستقبال؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

سويسرا / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال موظف الإستقبال في سويسرا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/administration-reception-secretarial/receptionist/annual-salary-bonus-rate-switzerland-receptionist.jpg

68% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 32% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		32%
لا مكافئات		68%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة موظف الإستقبال في سويسرا

31 CHF في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة موظف الإستقبال في سويسرا هو 31 CHF.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا هو 15 CHF. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

السكرتيرية و الاسقبال		-100%
أخصائي الاعتماد	150,000 CHF	+130%
كاتب إداري	45,900 CHF	-28%
المشرف التنفيذي	68,400 CHF	+7%
Administrative Aide	50,700 CHF	-21%
Administrative Analyst	96,000 CHF	+50%
مساعد اداري	65,900 CHF	+3%
Administrative Associate	66,300 CHF	+4%
Administrative Coordinator	62,100 CHF	-3%
المدير الإداري	101,000 CHF	+58%
موظف إداري	67,200 CHF	+5%
Administrative Receptionist	60,200 CHF	-6%
Administrative Secretary	57,000 CHF	-11%
Administrative Specialist	65,300 CHF	+2%
Administrative Support	59,900 CHF	-6%
فني إداري	54,800 CHF	-14%
سكرتير مجلس الإدارة	62,900 CHF	-2%
Branch Office Administrator	108,000 CHF	+69%
Business Administrator	103,000 CHF	+61%
Business Office Manager	172,000 CHF	+170%
Central Office Operator	65,300 CHF	+2%
Clerical Assistant	39,100 CHF	-39%
عامل / كاتب	44,200 CHF	-31%
إداري تجاري	94,600 CHF	+48%
معالج العمولات	78,300 CHF	+23%
سكرتير قانوني	57,000 CHF	-11%
Corporate Receptionist	66,600 CHF	+4%
كاتب الدائن	62,400 CHF	-2%
موظف إدخال بيانات	44,200 CHF	-31%
Data Entry Specialist	64,600 CHF	+1%
مراقب المستندات	54,000 CHF	-15%
Document Management Specialist	83,200 CHF	+30%
مساعد إداري تنفيذي	71,500 CHF	+12%
مساعد تنفيذي	69,300 CHF	+8%
ظابط تنفيذي	84,000 CHF	+31%
مساعد شخصي تنفيذي	83,400 CHF	+31%
Executive Secretary	67,700 CHF	+6%
File Clerk	44,600 CHF	-30%
Front Desk Attendant	60,200 CHF	-6%
Front Desk Coordinator	79,900 CHF	+25%
مدير مكتب الأمامي	104,000 CHF	+63%
Front Desk Receptionist	59,000 CHF	-8%
رئيس مكتب الأمامي	79,900 CHF	+25%
Front Office Assistant	56,400 CHF	-12%
تنفيذي مكتب الأمامي	75,300 CHF	+18%
مدير خدمات المجموعة	168,000 CHF	+160%
رئيس قسم استقبال	71,900 CHF	+13%
Inquiry and Admissions Clerk	44,100 CHF	-31%
مساعد الحساب الرئيسي	74,900 CHF	+17%
Keyboard and Data Entry Operator	40,500 CHF	-37%
مدير التأجير	81,400 CHF	+27%
Legal Secretary	66,500 CHF	+4%
أمين مكتبة	76,800 CHF	+20%
Mail Processing Clerk	38,400 CHF	-40%
Mail Sorting Clerk	39,600 CHF	-38%
Mailroom Clerk	38,800 CHF	-39%
مدير غرفة البريد	69,800 CHF	+9%
Management Support Secretary	65,300 CHF	+2%
منسق برنامج الماجستير	122,000 CHF	+91%
Medical Receptionist	68,400 CHF	+7%
Meeting and Event Assistant	71,500 CHF	+12%
Meeting and Event Manager	158,000 CHF	+150%
مدير ليلة	98,900 CHF	+55%
مدير مكتب	112,000 CHF	+75%
مساعد المكتب	44,600 CHF	-30%
Office Automation Clerk	79,100 CHF	+24%
موظف مكتب	52,200 CHF	-18%
منسق مكتب	64,000 CHF	+0%
منسق خدمات المكتب	89,900 CHF	+41%
مشرف المكتب	78,400 CHF	+23%
محلل العمليات	129,000 CHF	+100%
كاتب العمليات	70,600 CHF	+10%
مدير العمليات	171,000 CHF	+170%
مساعد شخصي	66,600 CHF	+4%
مساعد التخطيط	79,100 CHF	+24%
عملية الخبراء	98,200 CHF	+54%
منسق البرنامج	94,800 CHF	+48%
مساعد البرنامج	80,600 CHF	+26%
مدير المشروع	106,000 CHF	+66%
منسق المشروع	137,000 CHF	+110%
مسؤول طلب البحث	76,800 CHF	+20%
Reception Team Lead	79,300 CHF	+24%
موظف الإستقبال	63,900 CHF	=
Records Officer	53,800 CHF	-16%
مدير السجل	64,500 CHF	+1%
Registry and Filing Clerk	45,900 CHF	-28%
Rental Clerk	43,300 CHF	-32%
مسؤول الجدول	44,200 CHF	-31%
Scheduler	49,000 CHF	-23%
سكرتير المدرسة	63,900 CHF	=
سكرتير	54,700 CHF	-14%
رئيس خدمة الاستقبال	77,900 CHF	+22%
Switchboard Operator	54,300 CHF	-15%
Technical Program Manager	142,000 CHF	+120%
Technical Project Manager	149,000 CHF	+130%
ضارب على الآلة الكاتبة	52,200 CHF	-18%
Unit Secretary	55,900 CHF	-13%
ويليف ضابط	46,900 CHF	-27%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في سويسرا في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة موظف الإستقبال في سويسرا؟

اي راتب بين 59,600 CHF و 68,100 CHF يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة موظف الإستقبال في سويسرا يتراوح ما بين 31,300 CHF و 48,700 CHF. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.