Salario Promedio / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia 2024
¿Cuánto es el salario promedio?
BAJO
2,060
EUR PROMEDIO
4,480
EUR ALTO
7,130
EUR
El salario medio ronda los 4,480 EUR. Los salarios oscilan entre 2,060 EUR (el más bajo) y 7,130 EUR (el más alto).
Variación de salario
Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.
Escala salarial y salarios / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
Comparación de estructura salarial y escala salarial
 2,060 EUR |
4,280 EUR |
7,130 EUR |
Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial
Salario mínimo
Los salarios van desde 2,060 EUR (salario inicial) hasta 7,130 EUR (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.
Salario medio
Con un salario medio de 4,280 EUR, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.
Percentiles y Escala Salarial
La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 3,450 EUR, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 4,940 EUR, mientras que el 25 % gana más.
Estructura de escala salarial
Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 2,570 EUR a 3,730 EUR. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 2,570 EUR, mientras que el 10 % está dentro del rango de 3,730 EUR a 4,250 EUR. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 4,250 EUR.
Comparación de salarios por experiencia / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?
| 0 - 2 Años | 2,340 EUR | |
| 2 - 5 Años | +34% | 3,130 EUR |
| 5 - 10 Años | +48% | 4,620 EUR |
| 10 - 15 Años | +22% | 5,630 EUR |
| 15 - 20 Años | +9% | 6,140 EUR |
| 20+ Años | +8% | 6,650 EUR |
El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.
Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 2,340 EUR.
Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 3,130 EUR, 34% más que alguien con menos de dos años de experiencia.
En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 4,620 EUR, que es 48% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.
Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 5,630 EUR, 22% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.
Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 6,140 EUR, 9% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.
Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 6,650 EUR, 8% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.
Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios por educación / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?
A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.
| Escuela secundaria | 2,870 EUR | |
| Certificado o Diploma | +18% | 3,380 EUR |
| Licenciatura | +45% | 4,900 EUR |
| Maestría | +31% | 6,420 EUR |
Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.
Nivel 1: Escuela secundaria
Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 2,870 EUR.
Nivel 2: Certificado o Diploma
En este nivel, el salario promedio se vuelve 3,380 EUR, 18% más que el nivel anterior.
Nivel 3: Licenciatura
En este nivel, el salario promedio se vuelve 4,900 EUR, 45% más que el nivel anterior.
Nivel 4: Maestría
En este nivel, el salario promedio se vuelve 6,420 EUR, 31% más que el nivel anterior.
¿Vale la pena obtener una maestría? ¿Debe uno seguir estudios superiores?
Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 18,300 EUR y 54,900 EUR y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.
Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios y compensaciones por género / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 7%.
| Masculino | 4,640 EUR | |
| Femenino | -7% | 4,330 EUR |
Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / Italia
Porcentaje de incremento salarial promedio anual / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?
Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente 11% cada 19 meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 17 meses.
Italia / Todas las carreras
El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.
¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?
El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento
Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos
Paquetes y Esquemas Salariales
Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.
Tasas de bonificación e incentivo / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?
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El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 39%, mientras que 61% informó haber recibido al menos una bonificación.
Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre 2% y 7% de su salario anual.
| Bono recibido | 61% | |
| sin bonificación | 39% |
Tipos de Bonos
Bonos de desempeño individualEsta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.
Bonos de rendimiento de la empresaOcasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.
Bonos basados en objetivosEste tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.
Bonos de vacaciones / fin de añoEstos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.
¡Los bonos no son comisiones!
A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.
¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?
Hay principalmente dos tipos de trabajos. | |
| Trabajo generador de ingresos | Reparto de reparto |
Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio. | Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales. |
Ejemplo: | Ejemplo: |
Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.
Comparación de bonos por nivel de antigüedad
Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.
Salario promedio por hora / Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada / Italia
26 EUR por horaEl salario promedio por hora (pago por hora) es 26 EUR.Esta es la tasa de una hora de trabajo.
Acerca de la tarifa de pago por hora
El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.
¿Cuál es el salario mínimo por hora?
La tasa de pago mínima por hora es 12 EUR. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.
Comparación de salarios con trabajos similares
| Título profesional | Salario promedio |
| Tecnologías de la información |  -100% | |
| Especialista en pruebas A/B | 3,000 EUR | -33% |
| Especialista en sistemas de aplicaciones | 3,160 EUR | -29% |
| Analista de Inteligencia Artificial / Machine Learning | 4,210 EUR | -6% |
| Desarrollador de inteligencia artificial/aprendizaje automático | 4,020 EUR | -10% |
| Oficial de ética de inteligencia artificial/aprendizaje automático | 4,840 EUR |  +8% |
| Especialista en Gobernanza de Inteligencia Artificial / Machine Learning | 4,860 EUR | +8% |
| Oficial de implementación de inteligencia artificial / aprendizaje automático | 4,940 EUR | +10% |
| Líder de inteligencia artificial/aprendizaje automático | 5,180 EUR | +16% |
| Oficial de Inteligencia Artificial / Aprendizaje Automático | 5,100 EUR | +14% |
| Especialista en Prompt de Inteligencia Artificial/Aprendizaje Automático | 3,420 EUR | -24% |
| Científico investigador en inteligencia artificial/aprendizaje automático | 4,820 EUR | +8% |
| Ventas de Inteligencia Artificial / Machine Learning | 4,010 EUR | -11% |
| Ingeniero de software de inteligencia artificial / aprendizaje automático | 4,000 EUR | -11% |
| Estratega de Inteligencia Artificial / Machine Learning | 5,400 EUR | +20% |
| Entrenador de Inteligencia Artificial / Machine Learning | 3,900 EUR | -13% |
| Especialista en Inteligencia Artificial y Machine Learning | 4,590 EUR | +2% |
| Desarrollador de Inteligencia Artificial | 4,610 EUR | +3% |
| Asociado de cadena de bloques | 3,490 EUR | -22% |
| Desarrollador de cadena de bloques | 3,280 EUR | -27% |
| Ingeniero de cadena de bloques | 3,810 EUR | -15% |
| Experto en ChatGPT | 3,330 EUR | -26% |
| Animador por computadora | 3,170 EUR | -29% |
| Ingeniero informático | 3,160 EUR | -29% |
| Ingeniero de Hardware Informático | 3,170 EUR | -29% |
| Operador de la computadora | 2,490 EUR | -44% |
| Especialista en soporte informático | 2,950 EUR | -34% |
| Técnico en computación | 2,880 EUR | -36% |
| Editor de copia | 3,080 EUR | -31% |
| Especialista en centros de datos | 3,820 EUR | -15% |
| Técnico de centro de datos | 3,140 EUR | -30% |
| Data Visualization Specialist | 3,800 EUR | -15% |
| Desarrollador de aprendizaje profundo | 3,710 EUR | -17% |
| Digital Ethics Consultant | 3,890 EUR | -13% |
| Especialista en Documentación | 3,240 EUR | -28% |
| Hacker ético | 3,230 EUR | -28% |
| Analista SIG | 3,380 EUR | -25% |
| Analista de BI Global | 4,050 EUR | -10% |
| Ingeniero de diseño de hardware | 3,520 EUR | -21% |
| Técnico de ferretería | 2,830 EUR | -37% |
| Analista de mesa de ayuda | 3,370 EUR | -25% |
| Especialista en Optimización Informática | 3,590 EUR | -20% |
| Analista de aseguramiento de la información | 3,680 EUR | -18% |
| Ingeniero de Infraestructura de Tecnologías de la Información | 3,080 EUR | -31% |
| Especialista en Calidad de Tecnologías de la Información | 3,750 EUR | -16% |
| Entrenador de Tecnologías de la Información | 3,960 EUR | -12% |
| Diseñador de interfaz | 3,010 EUR | -33% |
| Ingeniero de Microsistemas | 3,520 EUR | -21% |
| Diseñador de interfaz móvil | 3,700 EUR | -17% |
| Ingeniero de Redes Neuronales | 4,140 EUR | -8% |
| Programador de control numérico | 2,990 EUR | -33% |
| Administrador de registros | 3,080 EUR | -31% |
| Analista de Cumplimiento de Automatización Robótica de Procesos | 3,350 EUR | -25% |
| Maestro Scrum | 2,880 EUR | -36% |
| Ventas de software | 3,380 EUR | -25% |
| Especialista en software | 3,210 EUR | -28% |
| Probador de software | 3,110 EUR | -31% |
| Ingeniero de almacenamiento | 3,060 EUR | -32% |
| Ingeniero de sistemas | 3,100 EUR | -31% |
| Integrador de sistemas | 3,760 EUR | -16% |
| Ventas técnicas | 3,640 EUR | -19% |
| Entrenador técnico | 3,850 EUR | -14% |
| Escritor técnico | 3,380 EUR | -25% |
| Ensayador | 3,200 EUR | -29% |
| Ingeniero de usabilidad | 3,490 EUR | -22% |
| Consultor de experiencia de usuario | 3,710 EUR | -17% |
| Experto en diseño de experiencia de usuario | 3,840 EUR | -14% |
| Investigador de experiencia de usuario | 3,890 EUR | -13% |
| Diseñador de interfaz de usuario | 3,540 EUR | -21% |
| Diseñador de videojuegos | 3,270 EUR | -27% |
| Arquitecto Realidad Virtual / Aumentada | 4,450 EUR | -1% |
| Especialista en Cumplimiento de Realidad Virtual / Aumentada | 4,360 EUR | -3% |
| Consultor de Realidad Virtual / Aumentada | 4,950 EUR | +10% |
| Diseñador de Realidad Virtual / Aumentada | 4,880 EUR | +9% |
| Desarrollador de Realidad Virtual / Aumentada | 4,330 EUR | -3% |
| Ingeniero de Realidad Virtual / Aumentada | 4,430 EUR | -1% |
| Cineasta de Realidad Virtual / Aumentada | 5,410 EUR | +21% |
| Desarrollador de juegos de realidad virtual/aumentada | 4,630 EUR | +3% |
| Especialista en Marketing de Realidad Virtual / Aumentada | 4,480 EUR | -0% |
| Oficial de Realidad Virtual / Aumentada | 4,970 EUR | +11% |
| Consultor de ventas de realidad virtual/aumentada | 5,070 EUR | +13% |
| Operador de Simulador de Realidad Virtual/Aumentada | 3,570 EUR | -20% |
| Especialista en Realidad Virtual / Aumentada | 4,400 EUR | -2% |
| Técnico en Realidad Virtual / Aumentada | 3,770 EUR | -16% |
| Entrenador de Realidad Virtual / Aumentada | 5,000 EUR | +12% |
| Diseñador de experiencia de usuario de realidad virtual/aumentada | 3,880 EUR | -13% |
| Especialista en información visual | 3,520 EUR | -21% |
| Diseñador de interfaz de voz | 2,880 EUR | -36% |
| Escritor y Documentador | 3,060 EUR | -32% |
Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado
¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.
| Sector privado | 3,560 EUR | |
| Sector público | +5% | 3,750 EUR |
Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios
¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?
Una compensación buena y competitiva oscila entre 4,280 EUR y 4,940 EUR. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.
Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.
Salario Base / Salario Base
El salario base oscila entre 2,060 EUR y 3,450 EUR, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.
¿Cuál es la diferencia entre el salario medio y el salario medio?
Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.
