El salario medio ronda los 159,000 AUD. Los salarios oscilan entre 81,300 AUD (el más bajo) y 245,000 AUD (el más alto).
Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.
Salario mínimo 81,300 AUD |
Medio 146,000 AUD |
Máximo 245,000 AUD |
Los salarios van desde 81,300 AUD (salario inicial) hasta 245,000 AUD (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.
Con un salario medio de 146,000 AUD, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.
La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 121,000 AUD, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 166,000 AUD, mientras que el 25 % gana más.
Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 93,400 AUD a 129,000 AUD. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 93,400 AUD, mientras que el 10 % está dentro del rango de 129,000 AUD a 145,000 AUD. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 145,000 AUD.
0 - 2 Años | 91,100 AUD | |
2 - 5 Años | +31% | 119,000 AUD |
5 - 10 Años | +40% | 167,000 AUD |
10 - 15 Años | +20% | 200,000 AUD |
15 - 20 Años | +9% | 217,000 AUD |
20+ Años | +8% | 235,000 AUD |
El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.
Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 91,100 AUD.
Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 119,000 AUD, 31% más que alguien con menos de dos años de experiencia.
En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 167,000 AUD, que es 40% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.
Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 200,000 AUD, 20% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.
Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 217,000 AUD, 9% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.
Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 235,000 AUD, 8% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.
Maestría | 117,000 AUD | |
Doctor | +70% | 199,000 AUD |
Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.
Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 117,000 AUD.
En este nivel, el salario promedio se vuelve 199,000 AUD, 70% más que el nivel anterior.
Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 38,000 AUD y 114,000 AUD y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.
Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 5%.
Masculino | 144,000 AUD | |
Femenino | -5% | 137,000 AUD |
Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente % cada meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 16 meses.
El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.
El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento
Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.
El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 100%, mientras que % informó haber recibido al menos una bonificación.
Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre % y % de su salario anual.
Bono recibido | % | |
sin bonificación | 100% |
Esta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.
Bonos de rendimiento de la empresaOcasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.
Bonos basados en objetivosEste tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.
Bonos de vacaciones / fin de añoEstos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.
A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.
Hay principalmente dos tipos de trabajos. | |
Trabajo generador de ingresos | Reparto de reparto |
Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio. | Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales. |
Ejemplo: | Ejemplo: |
Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.
Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.
El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.
La tasa de pago mínima por hora es 39 AUD. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.
Título profesional | Salario promedio |
Enseñanza / Educación | -100% | |
Tutor académico | 103,000 AUD | -35% |
Asistente Académico | 76,900 AUD | -52% |
Entrenador Académico | 103,000 AUD | -35% |
Bibliotecario Académico | 77,400 AUD | -51% |
Gerente Académico | 118,000 AUD | -26% |
Especialista Académico | 97,000 AUD | -39% |
Personal docente | 82,900 AUD | -48% |
Acompañante | 85,000 AUD | -47% |
Entrenador de logros | 108,000 AUD | -32% |
Especialista en Admisiones | 89,500 AUD | -44% |
Profesor de Ciencias Agrícolas | 84,200 AUD | -47% |
Profesor de Antropología | 83,300 AUD | -48% |
Profesor de lengua árabe | 79,700 AUD | -50% |
Profesor de Arqueología | 89,100 AUD | -44% |
Profesor de Arquitectura | 95,700 AUD | -40% |
Archivista | 68,700 AUD | -57% |
Profesor de arte | 81,000 AUD | -49% |
subdirector de la escuela | 111,000 AUD | -30% |
Profesor auxiliar | 71,800 AUD | -55% |
Profesor de Bioquímica | 144,000 AUD | -10% |
Profesor de biologia | 85,700 AUD | -46% |
Especialista en aprendizaje combinado | 105,000 AUD | -34% |
Gerente del Plan de Becas | 94,800 AUD | -40% |
Profesor de Negocios | 84,300 AUD | -47% |
Asesor de carreras | 102,000 AUD | -36% |
Consultor de Carreras | 101,000 AUD | -37% |
Profesor de química | 81,000 AUD | -49% |
Chief Remote Learning Officer | 142,000 AUD | -11% |
Coordinador de cuidado infantil | 82,400 AUD | -48% |
Cuidador de niños | 67,000 AUD | -58% |
asistente de aula | 70,500 AUD | -56% |
Psicólogo de la Escuela Clínica | 123,000 AUD | -23% |
Coding Coach | 92,200 AUD | -42% |
ayudante universitario | 110,000 AUD | -31% |
Especialista en preparación universitaria y profesional | 115,000 AUD | -28% |
decano de la universidad | 201,000 AUD | +26% |
presidente de la universidad | 187,000 AUD | +17% |
Profesor de Comunicaciones | 84,700 AUD | -47% |
Oficial de Educación Comunitaria | 71,800 AUD | -55% |
Profesor de Informática | 79,000 AUD | -50% |
Profesor de informática | 83,900 AUD | -47% |
Entrenador de escritura creativa | 100,000 AUD | -37% |
Consejero de crédito | 103,000 AUD | -35% |
Profesor de Estudios Culturales | 84,600 AUD | -47% |
Coordinador de Currículo | 98,300 AUD | -38% |
Desarrollador de currículo | 106,000 AUD | -33% |
Especialista en Currículo | 111,000 AUD | -30% |
Decano del profesorado | 184,000 AUD | +15% |
Demostrador | 73,500 AUD | -54% |
Subcontralor de Exámenes | 98,400 AUD | -38% |
Digital Citizenship Educator | 80,400 AUD | -50% |
Digital Literacy Instructor | 87,100 AUD | -45% |
Director de Tecnología de Aprendizaje | 119,000 AUD | -25% |
Coordinadora de Educación a Distancia | 89,500 AUD | -44% |
Consultor de aprendizaje electrónico | 121,000 AUD | -24% |
Desarrollador de contenido de aprendizaje electrónico | 115,000 AUD | -28% |
Diseñador de aprendizaje electrónico | 109,000 AUD | -32% |
Profesor de Economía | 81,700 AUD | -49% |
Gerente de Cumplimiento de EdTech | 94,100 AUD | -41% |
Consultor de tecnología educativa | 96,000 AUD | -40% |
Creador de contenido de tecnología educativa | 88,900 AUD | -44% |
Administrador de educación | 96,600 AUD | -39% |
asistente de educación | 76,800 AUD | -52% |
Subdirector de Educación | 95,100 AUD | -40% |
Asistente de Bibliotecario de Educación | 64,000 AUD | -60% |
Profesor Asistente de Educación | 116,000 AUD | -27% |
Asociado en educación | 85,200 AUD | -47% |
Consultor educacional | 115,000 AUD | -28% |
Coordinador de Educación | 93,400 AUD | -41% |
Consejero de Educación | 101,000 AUD | -37% |
directora de educación | 152,000 AUD | -5% |
Analista de Políticas Educativas | 116,000 AUD | -27% |
Especialista en programas de educación | 110,000 AUD | -31% |
Investigador en Educación | 123,000 AUD | -23% |
Especialista en Recursos Educativos | 92,400 AUD | -42% |
Facilitador de Servicios Educativos | 96,300 AUD | -40% |
Especialista en Tecnología Educativa | 92,600 AUD | -42% |
Redactor de contenido educativo | 102,000 AUD | -36% |
Oficial de privacidad de datos educativos | 106,000 AUD | -33% |
Psicólogo educacional | 128,000 AUD | -20% |
Profesor de inglés como lengua extranjera | 86,400 AUD | -46% |
Entrenador de aprendizaje electrónico | 77,800 AUD | -51% |
Maestra de primaria | 69,900 AUD | -56% |
Profesor de Ingeniería | 113,000 AUD | -29% |
Profesor Inglés | 75,600 AUD | -53% |
Profesor de ESL | 89,800 AUD | -44% |
Asistente de la facultad | 103,000 AUD | -35% |
Profesor de Lengua Extranjera | 80,300 AUD | -50% |
Profesor de GED | 75,900 AUD | -52% |
Profesor de Geografía | 82,900 AUD | -48% |
Jefe del Departamento de Matemáticas | 113,000 AUD | -29% |
director de la escuela | 141,000 AUD | -12% |
Profesor de instituto | 94,200 AUD | -41% |
Profesor de Historia | 86,100 AUD | -46% |
Maestra Infantil | 62,400 AUD | -61% |
asistente de instrucción | 87,200 AUD | -45% |
entrenador de instrucción | 99,500 AUD | -38% |
Instructor | 92,600 AUD | -42% |
Maestra de kindergarten | 64,800 AUD | -59% |
Instructor de idiomas para expatriados | 68,800 AUD | -57% |
profesor de derecho | 125,000 AUD | -22% |
Diseñador de aprendizaje | 98,000 AUD | -38% |
Diseñador de experiencias de aprendizaje | 115,000 AUD | -28% |
Administrador del sistema de gestión de aprendizaje | 98,300 AUD | -38% |
Conferenciante | 150,000 AUD | -6% |
bibliotecario | 68,800 AUD | -57% |
Asistente de Biblioteca | 58,800 AUD | -63% |
directora de la biblioteca | 96,000 AUD | -40% |
Especialista en biblioteca | 72,800 AUD | -54% |
Técnico de biblioteca | 63,300 AUD | -60% |
Profesor de Ciencias de la Vida | 85,900 AUD | -46% |
Coordinador y facilitador de Makerspace | 77,100 AUD | -52% |
profesor de matematicas | 155,000 AUD | -3% |
Profesor de matemáticas | 94,200 AUD | -41% |
Mentor | 91,000 AUD | -43% |
Profesor de secundaria | 85,000 AUD | -47% |
Profesor de música | 79,400 AUD | -50% |
Gerente de guardería | 122,000 AUD | -23% |
trabajador de guardería | 49,800 AUD | -69% |
Desarrollador de cursos en línea | 96,300 AUD | -40% |
Instructor de cursos en línea | 89,300 AUD | -44% |
Facilitador de aprendizaje en línea | 86,400 AUD | -46% |
Tutor en línea | 75,500 AUD | -53% |
paraprofesional | 110,000 AUD | -31% |
Especialista en aprendizaje personalizado | 111,000 AUD | -30% |
Especialista en Educación Física | 90,500 AUD | -43% |
Profesor de educación física | 75,000 AUD | -53% |
Profesor de física | 88,000 AUD | -45% |
Profesor de Ciencias Políticas | 91,400 AUD | -43% |
Investigador postdoctoral | 132,000 AUD | -17% |
Administradora de Educación Preescolar | 97,200 AUD | -39% |
Profesor de preescolar | 71,000 AUD | -55% |
Profesor de escuela primaria | 77,100 AUD | -52% |
Principal | 118,000 AUD | -26% |
especialista en productos | 90,000 AUD | -44% |
Profesor - Contabilidad | 148,000 AUD | -7% |
Profesor - Arquitectura | 149,000 AUD | -6% |
Profesor - Biología | 142,000 AUD | -11% |
Profesor - Administración de Empresas | 151,000 AUD | -5% |
Profesor - Ingeniería Química | 164,000 AUD | +3% |
Profesor - Química | 159,000 AUD | -0% |
Profesor - Ingeniería Civil | 146,000 AUD | -8% |
Profesor - Comunicación | 143,000 AUD | -10% |
Profesor - Informática | 149,000 AUD | -6% |
Profesor - Odontología | 153,000 AUD | -4% |
Profesor - Teatro | 139,000 AUD | -13% |
Profesor - Economía | 164,000 AUD | +3% |
Profesor - Educación | 159,000 AUD | -0% |
Profesor - Ingeniería Eléctrica | 164,000 AUD | +3% |
Profesor - Inglés | 147,000 AUD | -8% |
Profesor - Ingeniería Ambiental | 155,000 AUD | -3% |
Profesor - Idiomas Extranjeros | 142,000 AUD | -11% |
Profesor - Ciencias Geológicas | 145,000 AUD | -9% |
Profesor - Historia | 145,000 AUD | -9% |
Profesor - Ingeniería Industrial | 142,000 AUD | -11% |
Profesor - Derecho | 168,000 AUD | +5% |
Profesor - Soporte Legal | 148,000 AUD | -7% |
Profesor - Artes Liberales | 152,000 AUD | -5% |
Profesor - Mercadotecnia | 156,000 AUD | -2% |
Profesor - Matemáticas | 165,000 AUD | +4% |
Profesor - Ingeniería Mecánica | 159,000 AUD | -0% |
Profesor - Administración Médica | 158,000 AUD | -1% |
Profesor - Medicina | 176,000 AUD | +10% |
Profesor - Música | 133,000 AUD | -17% |
Profesor - Enfermería | 149,000 AUD | -6% |
Profesor - Ciencias Farmacéuticas | 155,000 AUD | -3% |
Profesor - Filosofía | 154,000 AUD | -3% |
Profesor - Fisioterapia | 160,000 AUD | +0% |
Profesor - Física | 163,000 AUD | +2% |
Profesor - Psicología | 146,000 AUD | -8% |
Profesor - Rehabilitación | 135,000 AUD | -15% |
Profesor - Trabajo Social | 131,000 AUD | -18% |
Profesor - Sociología | 156,000 AUD | -2% |
Profesor - Educación Especial | 157,000 AUD | -1% |
Profesor de Psicología | 121,000 AUD | -24% |
Profesor Asistente de Gestión Pública | 120,000 AUD | -25% |
Consejero de la escuela | 112,000 AUD | -30% |
Educador de Ciencias | 84,000 AUD | -47% |
Asistente de Laboratorio de Ciencias | 78,700 AUD | -51% |
Profesor de ciencias | 86,800 AUD | -46% |
Profesor de Matemáticas de Secundaria | 86,300 AUD | -46% |
Profesor de Secundaria | 84,900 AUD | -47% |
Defensor de la educación especial | 104,000 AUD | -35% |
Profesor de educación especial | 84,300 AUD | -47% |
Asistente de necesidades especiales | 75,000 AUD | -53% |
Profesor de Estadística | 150,000 AUD | -6% |
Educador de VAPOR | 77,900 AUD | -51% |
Educador STEM | 75,500 AUD | -53% |
Coordinadora de Cuentas Estudiantiles | 77,100 AUD | -52% |
Especialista en Desarrollo Estudiantil | 99,100 AUD | -38% |
Especialista en Empleo Estudiantil | 92,900 AUD | -42% |
Servicios Estudiantiles | 77,100 AUD | -52% |
Coordinador de Servicios Estudiantiles | 79,000 AUD | -50% |
Gerente de Apoyo Estudiantil | 104,000 AUD | -35% |
Maestro suplente | 69,000 AUD | -57% |
Maestro | 73,800 AUD | -54% |
ayudante de maestro | 67,100 AUD | -58% |
Formador de profesores | 101,000 AUD | -37% |
Asistente de enseñanza | 65,000 AUD | -59% |
Profesor TEFL | 85,400 AUD | -46% |
Especialista en Capacitación y Desarrollo | 114,000 AUD | -28% |
coordinador de entrenamientos | 78,300 AUD | -51% |
Tutor | 80,300 AUD | -50% |
profesor universitario | 144,000 AUD | -10% |
Profesor Virtual | 76,500 AUD | -52% |
Profesor de Educación Vocacional | 82,900 AUD | -48% |
Ciudad | Salario promedio |
melbourne | 159,000 AUD |
Sídney | 159,000 AUD |
¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.
Sector privado | 89,000 AUD | |
Sector público | +5% | 93,400 AUD |
Una compensación buena y competitiva oscila entre 146,000 AUD y 166,000 AUD. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.
El salario base oscila entre 81,300 AUD y 121,000 AUD, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.
Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.